1. 채용분야 및 직무 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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※ 응시인원 또는 최종합격자가 채용예정인원에 미달하는 경우 동일분야에서 추가 합격 처리 (장애인분야 제외) ※ 모집기간 내 해당분야 [사무, 역무, 청소, 시설(기계,소방,전기,PSD)] 접수인원이 같거나 미달될 경우 재공고 될 수 있음 ※ 월평균보수: 2021년 기준 세금 공제전 금액 (실적급, 연차수당, 명절휴가비 자격면허수당 등 제외) 이며 실지급액은 변동될 수 있음. |
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2. 응시자격요건 |
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공통 가. 응시연령 (최종 면접시험일 2021. 11. 21. 기준) 1) 사무,역무,시설: 만 18세 이상 62세 미만인 자(1959.11.22.~ 2003.12.31.출생자) 2) 청소: 만 18세 이상 65세 미만인 자(1956.11.22. ~ 2003.12.31.출생자) 나. 학력, 성별: 제한없음 다. 거주지 제한: 공고일 전일 기준 인천광역시, 부천시 거주자 라. 남자인 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 마. 주·야간 교대근무 및 휴일근로 가능자 ※ 임용후보자 등록 시「야간(22:00~익일06:00) 및 휴일근로 동의서」를 제출 하여야 임용이 가능 바. 공무원 신체검사규정 제4조의 불합격 판정기준에 해당되지 않는 자 ※ 단, 임용후보 등록일 전 신체검사를 실시하였으나 재검판정 시 임용일 이후 7일 이내 합격 판정을 받은 경우에는 합격으로 인정 채용분야별 지원자격요건 |
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우대사항 |
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※ 인천교통공사 도급역 직원 가산근거: 역무도급 노동자 고용전환 합의서 ※ 가산점 항목이 중복될 경우 그 중 유리한 항목 하나만 적용 채용결격사유 |
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3. 보수기준 및 근무조건 |
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보수지급기준: 인천메트로서비스(주) 보수 및 복리후생규정에 의함 정년기준: 62세 (청소분야 65세) 근무형태 |
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근무장소: 인천광역시 또는 부천시 역무(월미)분야 합격자는 임용 후 5년간 전보를 제한할 수 있음. |
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4. 채용절차 |
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사무, 역무, 시설분야 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
청소분야 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
※ 서류전형: 2021. 10. 28.(목) ~ 11. 2(화) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
5. 전형단계별 세부내용 |
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서류전형 1) 일자: 2021. 10. 28. (목) ~ 2021. 11. 02. (화) 2) 응시자격 적합여부만 심사 가) 접수된 입사지원서의 작성된 내용으로 응시자격 적합여부만 심사하며, 추후 면접전형시 증빙서류를 제출하며, 응시자격 기준에 적합하지 않을 경우 합격 취소 필기전형 1) 일 자: 2021. 11. 06. (토) 2) 응시대상: 사무·역무·시설 서류전형 합격자 전원 3) 실시방법: 외부 채용대행업체 위탁 4) 시험내용 |
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5) 합격인원: 채용예정인원 2~3배수 가) 채용예정인원이 2명 이하인 경우 3배수, 3명 이상이면 2배수 6) 합격자 결정방법 가) 필기시험 점수에 가산점 반영 후 고득점순으로, 분야별 합격인원 선정 나) 필기시험 단일과목 기준을 적용, 평균 50점미만 득점자(가산점 포함) 불합격 처리 다) 선정인원 최하위 동점자의 경우 모두 합격처리(소수점 셋째 자리 이하 절사) 라) 미 응시자, 부정응시자 등으로 인해 합격자가 채용예정인원의 분야별 합격 선정 배수 미만인 경우에도 합격자로만 다음전형 진행 체력검정 1) 일 자: 2021. 11. 14. (일) 2) 응시대상: 청소분야 응시자 중 서류전형 합격자 3) 장소 및 시간: 추후 안내 4) 시험내용 |
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※ 장애인 특별전형은 체력검정 기준의 1/2 적용하되 가산점은 미반영, 일반전형 지원 장애인은 가산점 반영) ※ 줄넘기, 윗몸일으키기 기구는 시험장에서 준비 5) 합격인원: 채용예정인원: 2배수 6) 합격자 결정방법 가) 체력검정 점수에 가산점 반영 후 고득점순으로 분야별 합격인원 선정 나) 선정인원 최하위 동점자의 경우 모두 합격처리 다) 미 응시자, 부정응시자 등으로 인해 합격자가 채용 예정인원의 분야별 합격 선정 배수 미만인 경우에도 합격자로만 다음전형 진행 면접전형 1) 일 자: 2021. 11. 20. (토) ~ 11. 21.(일) 2) 장소 및 시간: 추후 안내 3) 면접방법 가) 구조화된 면접으로 다대다 면접 진행 나) 블라인드 면접으로 연령, 출신학교, 전공 등 배제 4) 면접위원: 외부 전문면접위원 5) 평가구성(100점) |
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6) 면접합격자 선정방법 가) 면접전형 평점에 우대조건 가산점 합산 나) 고득점 순(가산점 포함)으로 선발 다) 심사결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음 라) 과락기준 - 만점의 50% 미만의 평가를 받은 자 - 면접위원 2인 이상이 어느 하나의 평정요소(25점)의 평정점 20% 미만 평가시 7) 동점자 처리기준 가) 동점자가 발생할 경우 취업지원대상자를 우선순위로 결정하고, 그 이후 동점자는 전 단계 시험점수 (NCS 또는 체력검정)로 순위를 결정 8) 최종합격자 결정 가) 1차전형(NCS·체력검정) 50% + 면접점수 50%를 합산하여 고득점자 순으로 채용예정인원 내 최종선발 나) 가산점은 각 전형별 반영으로 최종합격자 결정시 가산점 중복반영 안함 9) 예비합격자 선발 가) 최종합격자 결정 후 만점의 50% 이상인 자 중 고득점순으로 예비합격자 선발 나) 동점자가 발생할 경우 동점자 처리기준에 따름 다) 임용후보자의 임용포기, 임용 후 중도 퇴사, 해당분야 동일 STEP 신규수요 발생 등으로 결원이 발생한 경우 최종 예비합격자 명단의 순번에 따라 추가 임용 (단, 최종합격자 발표일로부터 1년 이내로 한정) 라) 예비합격자 발표: 최종합격자 발표 시 예비합격자 순번 발표 ※ 최종합격자 중 결원발생에 따른 추가합격자는 별도로 공고하지 않으며, 예비합격자 순번에 따라 입사지원서의 연락처로 통보 예정 ※ 3일 이내 본인과 연락 불가 시 마지막 후순위(맨 마지막 번호)로 변경됨 |
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6. 전형일정 |
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※ 상기 일정은 회사 사정에 따라 변동될 수 있음 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
7. 접수방법 및 제출서류 |
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접수방법 1) 접수기간: 2021. 10. 19. (화) ~ 10. 27. (수) 18:00까지 (마감시간 이후 접수불가) 2) 접수방법 |
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3) 방문접수 장소(청소분야만 해당): 인천 남동구 경인로 764 이화빌딩 3층 4) 유의사항 가) 자기소개서 작성 시 신상관련 내용 작성시 불이익이 있을 수 있습니다. (학력, 고위직 또는 유명인사 친·인척 소개, 유리한 성장배경 등 블라인드 채용 위배 사항) 나) 접수마감일에는 다수 동시 접속에 따라 원활한 접수가 이루어지지 않을 수 있으므로 마감일 이전에 여유 있게 지원하시기 바랍니다. 다) 채용분야별 중복접수가 불가하므로 중복지원 시 전형을 응시할 수 없으며 모두 무효처리합니다. 또한 추후 중복지원으로 판명 시 불합격 처리합니다. 라) 청소분야를 제외한 기타분야의 경우 방문, 우편, 이메일 등의 접수는 불가합니다. 제출서류 1) 제출대상: 필기시험 및 체력검정 합격자(면접전형대상자) 2) 제출시기: 면접 당일 지참하여 접수처에 제출 3) 제출 목록 |
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※ 면접전형시 해당 제출서류 지참하여 접수처에 제출합니다. ※ 사본제출을 제외한 각종 제출서류는 공고일 이후 발급된 원본 제출만 인정 단, 폐업회사의 경우에는 공고일 이전 발급된 경력증명서도 가능하나, 국세청의‘폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서 (홈텍스 발급)’추가제출. 이 경우에도 경력증명서에는 해당경력 확인이 가능한 경력증명서이어야 함 (경력증명서에 응시자격 조건의 경력확인 불가 시 경력 불인정) ※ 제출서류 자격요건은 접수 마감일(2021. 10. 27.)을 기준으로 적용합니다. ※ 필요한 경우 입사지원서의 사실 확인을 위해 임용 전일 까지 추가 서류제출을 요구할 수 있습니다. ※ 제출서류를 제출하지 않은 경우, 입사지원서 기재 내용과 증빙자료가 일치하지 않거나 기재 내용 또는 증빙서류가 허위인 경우 최종합격자 결정에서 제외하고, 최종합격자 결정 이후라도 위 사항이 밝혀진 경우 최종합격자 결정을 취소할 수 있습니다. |
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8. 이의신청 안내 |
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신청방법: 채용담당자 전자우편(icmsis@imetroservice.co.kr) 처리안내: 검토 및 답변(이의신청 처리 예외사유 제외) 이의신청 처리 예외사유 1) 해당 채용과 무관하거나 합격자 결정과 관계없는 채용제도, 절차 등에 대한 문의 2) 타 응시자 및 평가위원에 대한 정보 3) 그 밖에 상기 사유에 준하는 사항 |
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9. 응시자 유의사항 |
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1인 1개 채용 분야만 지원 가능하며, 응시자격을 미리 확인하고 입사지원서를 접수하여야 합니다. (복수지원 불가) 응시지원자는 입사지원서는 온라인 접수로만 접수하셔야 하며, 청소분야를 제외하고 방문접수는 불가합니다. 입사지원서의 기재사항 누락·오기입 장애인·취업지원 대상자 가산점수·가산비율 기재 착오 및 연락 불능 등으로 발생 되는 불이익은 일체 응시자 책임으로 합니다. 입사지원서 작성내용은 추후 증빙서류 제출 및 관계기관에 조회할 예정이며, 추후 허위사실(응시자격, 임용 결격사유 등)이 발견될 경우 합격 또는 임용을 취소합니다. 지원자 및 단계별 합격자는 채용 전용 홈페이지, 회사 홈페이지, 인천교통공사 홈페이지를 통해 공고되는 내용을 정확히 숙지하여야 하며, 이를 준수하지 않아 발생하는 불이익은 응시자 책임으로 합니다. 입사지원서 접수결과 지원자가 채용예정인원 수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다. 공고내용은 회사 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경내용은 7일 전까지 채용 홈페이지를 통해 공고할 계획입니다. 최종합격자 중에서 신규임용후보자 등록을 하지 않거나 신체검사에 불합격한자 또는 인사규정 제10조에 의한 응시자격 미달자, 비위면직자, 부정합격이 확인된자는 합격이 취소되고 예비합격자를 추가합격자로 선발할 수 있습니다. 채용과 관련하여 어떠한 인사 청탁도 배제하며 응시자가 직접 또는 타인을 통한 청탁 사실이 발견된 경우에는 불합격 처리됨은 물론, 추후 5년간 입사지원이 불가능할 수 있습니다. 회사의 인력운영계획에 따라 응시한 분야와 다른 직무에 종사할 수 있습니다. 최종 합격자 중 인천교통공사 및 우리 회사 임직원과 친인척(배우자, 4촌 이내의 혈족·인척) 관계가 있는 경우 별도의 증빙자료를 제출 및 신고하여야 합니다. 각종 자격 및 증빙과 관련된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않습니다. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 최종합격자 발표일 이후 180일 이내에 반환청구(붙임 4) 할 수 있습니다. 청구기간 경과 후에는 개인정보보호법에 의거 파기됨을 알려드리니 참고하시기 바랍니다. 코로나19 예방을 위한 조치사항으로 확진자는 모든 시험응시가 제한되며, 기타 자세한 사항은 「코로나 바이러스감염증-19 예방을 위한 응시자 유의사항 및 자진·사전 신고 안내」(별첨 5)를 참고하시기 바랍니다. 2021년 12월 중 분야별 업무수행능력 배양을 위한 교육을 실시할 예정입니다. |
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10. 채용관련 문의 |
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기타 채용과 관련한 세부 사항은 인터넷 채용시스템을 참고하시기 바라며, 문의사항은 채용시스템 (http://icms.brms.kr) 내 「Q&A」메뉴 및 채용담당자(☎070-4770-9292)로 문의하시기 바랍니다. |
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