본회는 교직원의 복리증진을 위해 1971년에 특별법에 의해 설립된 법인으로 적극적이며 역량있는 유능한 인재를다음과 같이 모집합니다.
01.
인재상
- 회원과 조직으로부터 신뢰받는 사람
- 전문역량과 열정으로 최고를 성취하는 사람
- 창의적이고 적극적인 사고로 미래를 열어가는 사람
02.모집부문 : 사무직ㆍ기술직 6급
| 구분 | 일반 | 보훈 | 기술지원 | 합계 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 전기 | 기계 | ||||
| 모집인원 | 16명 | 2명 | 1명 | 1명 | 20명 |
| 모집구분 | 사무직 6급 | 기술직 6급 | |||
일반ㆍ보훈 부문 : 입사일로부터 5년 이내 시ㆍ도지부 최소 1년~최대2년 근무 가능
향후 조직개편, 인력수급 등 회사 사정에 따라 근무지역 변동 가능
03.자격요건 : 학력, 전공, 성별, 연령 제한 없음
| 채용부문 | 부문별 지원자격 | 영어 점수 지원자격 | 공통 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 일반 |
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| 보훈 |
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| 기술지원 | 전기 |
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| 기계 |
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- 영어 점수 지원자격 관련
직무 이동이 가능한 본회 성격상 영어를 통한 업무가 존재하므로 기본적인 영어(문법·독해 등) 능력이 요구
입사지원서 접수 마감일 기준 2년 이내(2019.09.24.일자부터 가능) 취득 성적만 유효
04.우대사항
| 구분 | 우대사항/우대자격 | 우대전형 | 우대방식 | 증빙서류 |
|---|---|---|---|---|
| 보훈대상자 | 관련 법률에 의거 우대「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 | 서류전형필기전형면접전형 | 가점적용 | 취업지원대상자증명서 |
| 장애인 | 관련 법률에 의거 우대「장애인복지법」 | 서류전형 | 가점적용 | 장애인증명서 |
| 자격증소지자 | 대한민국 법률에서 정한 변호사, 공인회계사,공인노무사, 보험계리사, 감정평가사,세무사 / CFA | 서류전형 | 가점적용 | 자격시험합격증 |
- 필기전형 합격자 발표 직후 해당 증빙서류를 제출할 수 있도록 사전 준비
- 취업지원대상자증명서, 장애인증명서는 「정부24(www.gov.kr)」온라인발급분만 제출(제출처 : 한국교직원공제회)
- 우대자격증은 해당기관의 날인이 포함된 합격증 제출 [CFA(최종합격)는 시험합격통지서 사본(이메일출력) 제출가능]
05.
급여 및 복리후생
- 본회 규정에 의거 지급
- 급여 : 4,200만원 수준 (시보기간 종료 후 경력 등을 감안하여 호봉 산정 후 급여 책정)
별도지급 : 복리후생, 경영실적에 따른 성과급 지급 가능
- 급여 : 4,200만원 수준 (시보기간 종료 후 경력 등을 감안하여 호봉 산정 후 급여 책정)
06.전형절차 및 일정
| 서류전형 |
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| 필기전형(25배수) |
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| 면접전형 | 1차(5배수) |
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| 2차(3배수) |
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면접전형별 결과 발표는 입사지원 당시 기입한 연락처로 통보할 예정이며, 합격여부는 본회 채용 홈페이지(jrs.jobkorea.co.kr/ktcu)에서 확인
직무수행능력평가 출제영역
| 구분 | 내용 | |
|---|---|---|
| 일반, 보훈 |
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| 기술지원 | 전기 |
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| 기계 |
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07.
기타
- 공인영어 시험성적은 국내시험만 인정
- 최종 합격자는 3개월간 시보직원으로 임용 후, 연수성적 및 근무평가 우수자에 한하여 정규직 임용
08.
지원서 접수
- 접수기간 : 2021.09.10.(금) ~ 09.23.(목) 17:00시한
- 접수방법 : 인터넷 접수(우편․방문․E-mail 접수 불가)채용 홈페이지(jrs.jobkorea.co.kr/ktcu)에서 직접 입력
09.제출서류
- 필기전형 합격자에 한하여 1차 면접 시 제출
| 구분 | 제출서류 | 비고 |
|---|---|---|
| 공 통 | 공인영어성적증명서 원본 | 입사지원서 접수 마감일 기준 2년 이내(2019.09.24.일자부터 가능) 취득 성적만 유효 |
| 해당자 | 자격증 사본 | 지원서에 기재된 자격증 전부 |
| 직무관련 학교교육 성적증명서 | 교육사항에 기재된 항목 확인용 | |
| 직무관련 직업교육 이수증명서 | 교육사항에 기재된 항목 확인용 | |
| 직무관련 경력증명서 | 경력사항에 기재된 항목 확인용 | |
| 취업보호대상자증명서 | 보훈대상자에 한함 | |
| 장애인증명서, 복지카드 사본 | 장애인에 한함 |
입사지원서 입력항목 사실 여부 확인용도로만 활용
10.
유의사항
- 채용확정 후 즉시 근무 가능하여야 하며, 이직 등의 사유로 신입사원 연수 불참 또는 입사 유예 절대 불가
- 지원서의 기입사항은 증빙가능한 부분만을 기입하고 입력착오, 중복기입 으로 인한 불합격 등 불이익에 대한 책임은 지원자 본인에게 있음
- 지원서 허위작성 또는 증빙서 위·변조시 당해 시험의 무효 또는 합격을 취소할 수 있으며, 향후 5년간 응시를 제한함
- 제출한 서류는 채용여부가 확정된 날 이후 14일부터 30일까지의 기간 범위에서 반환 청구 가능
- 전형절차와 일정 등은 변경될 수 있으며, 해당 모집부문 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
- 블라인드 채용 관련 사항
- 입사지원서 상 성별, 연령, 사진, 학력 등 기재란 없음
- 학교명이 드러나는 이메일 주소 등 편견을 유발할 수 있는 사항 기재 금지
- 입사지원서, 자기소개서, 경력・경험기술서 등 작성 시 성별, 출신학교, 가족관계 등 편견을 유발할 수 있는 개인 인적사항 일체 기재 금지
- 채용단계별 취득정보는 합격자 결정을 위한 필수사항만을 요구하고 있음
정보취득시점 대상 취득정보 사유 입사지원시 일반, 보훈 어학성적 최소 지원자격 여부 확인 보훈대상자 보훈여부, 생일(MMDD) 가점 부여 장애인 장애인여부 가점 부여 필기전형시 공통 사진, 생년월일 본인확인 용도로만 활용 상기 내용은 정보취득시점에 대한 사항이며, 증빙 자료는 1차 면접 시 제출
- 임용 결격사유
- 1.피성년후견인 또는 피한정후견인
- 2.파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
- 3.금고 이상 형의 선고를 받고 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자
- 4.금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
- 5.금고 이상 형의 선고유예를 받고 선고유예기간 중에 있는 자
- 6.법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
- 7.징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 않거나 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자
- 8.병역을 기피한 자 또는 불명예제대자
- 9.본회, 국가, 지방자치단체 또는 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용 취소 처분을 받은 때로부터 5년이 경과하지 아니한 자
- 10.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이지나지 아니한 자
- 11.미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)
- 가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
- 나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
- 2021. 9. 10.
- 한 국 교 직 원 공 제 회 이 사 장
- (우)07328 서울특별시 영등포구 여의나루로 50 한국교직원공제회
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