□ 채용인원 : 총 23명 (모집분야별 중복응시 불가)

○ 채용분야별 직무능력단위

※ 직무별 수행업무, 자격·태도 등은 직무기술서 참고

□ 공단 인사규정 제18조(결격사유 및 임용취소)

□ 신분/수습기간 : 정규직 / 3개월

○ 3개월 정규직 수습 근무 후 소정의 심사절차를 거쳐 적격자에 대해 수습 해제(사무직 5급)

□ 근무시간 : 1일 8시간

□ 보 수 : 공단 보수규정에 따름 ※ 신규직원 초임은 알리오(ALIO) 공시자료 참고

□ 근무장소 : 본사(원주) 및 공단 전 사업장(서울, 경기, 부산, 광주, 대구, 대전, 인천, 전북, 경남, 충북 등)

□ 전형절차

서류전형

필기시험

AI
역량검사

면접심사

합격자 발표

□ 전형일정

□ 서류접수

○ (사전공고) 6.7(화) ~ 6.9(목)

○ (접수기간) 6.10(금) ~ 6.16(목) 17:00 마감

○ (접수방법) 채용지원 사이트 상 온라인 제출(http://bohun.scout.co.kr)

○ (접수내용) 지원서·자기소개서, 지원자격 및 우대가점 관련 증빙서류 등록

○ 「장애인복지법 시행령」제28조에 따라 장애인 지원자 중 신청자를 대상으로 면접시간 연장 등 편의지원을
제공하고 있으므로 별도 첨부된 [편의지원 안내문], [편의지원 신청서]를 참고하여 게시판으로 신청하시기
바랍니다.

□ 서류심사

○ 블라인드 채용에 따라 자격요건 충족자 전원 합격(적부)

- 자격요건 관련 지원서 내용과 증빙서류 불일치할 경우 불합격

○ 입사지원서 및 자기소개서 불성실 기재자(글자수 미충족·미기재· 동일문구 반복기재 등) 불합격

○ 증빙서류 스캔 후 채용사이트 제출

○ (합격자 발표) 6.22(수) 16:00 예정

□ 필기시험

○ (시험대상) 서류전형 합격자

○ (시험일자 및 장소) 6.26(일), 서울지역 소재 학교 예정

○ (시험내용) NCS ⊕ 전공 ⊕ 한국사 총 100문항 100점

※ 전공시험 난이도 : 4년제 대학 전공 교과과정 수준/ 한국사 난이도 : 초급 수준

○ (심사방법) NCS 40% ⊕ 전공 50% ⊕ 한국사 10%

- 과목별 40% 미만 득점자는 불합격(과락) 처리

○ (합격자 발표) 6.29(수) 16:00 예정

- 필수 자격요건 관련 증빙서류 관계기관 확인 결과 위·변조 판명 등 지원자격 불충족 시
필기 점수와 관계없이 불합격 처리

□ AI 역량검사

○ (검사대상) 필기시험 합격자

○ (검사기간) 6.29(수) ~ 6.30(목) 18:00

○ (검사방법) 지원자 자택 등에서 인터넷으로 개별 진행(1시간 소요)

- 필기시험 합격자 대상으로 상세내용 별도 안내

- 미응시자(미완료자)는 면접 응시 포기로 간주, 불합격 처리 하므로 반드시 기한 내 응시

○ (결과활용) 면접 시 면접위원 참고자료로 활용

○ (합격자 발표) 7.6(수) 16:00 예정

□ 면접심사

○ (면접대상) AI역량검사 응시완료자

○ (면접일자) 7.11(월) ~ 7.12(화) 중 실시 예정

○ (면접장소) 대상자 별도 공지

○ (심사방법) 발표(PT) 면접 50% ⊕ 인성면접 50%

- 면접점수 평균 60% 미만 득점자는 불합격(과락) 처리

□ 최종합격자 선발

○ (선발대상) 면접심사 합격자

○ (선발방법) 필기시험 70% + 면접전형 30% 합산(우대가점 결과 반영)하여 최종합격자 선발

- 동점자 발생 시 ① 취업지원대상자 → ② 필기시험 총점 고득점자 → ③ 전공과목 고득점자
→ ④ 면접심사 고득점자 순으로 합격

○ (합격자 발표) 7.15(금) 16:00 예정

○ (순차 임용제) 임용순위에 따른 순차임용제 적용

- 최초임용자는 7.25(월) 동시 임용하며 임용대기자는 결원 발생 시 ’23.6.30(금)까지 순차 임용

- 최초임용 인원 및 임용대기 인원은 공단 인력운영에 따라 변경 가능

(단위 : 명)

○ (예비합격자) 최종합격자 발표일로부터 1년간 각 채용직렬별^* 1배수(특수계열의 경우 2배수) 운영,
입사포기 등 결원 발생 시 성적 순 임용

* 채용직렬 : 법·행정, 경영·경제·회계(일반, 보훈), 사회복지·보건행정 등

□ 지원자격 및 우대사항 관련 증빙서류

□ 전형단계별 가산점

* 가점 항목이 전형단계별(필기, 면접) 중복되는 경우 더 높은 가점 1개만 인정
* 가점 적용 예시(취업지원대상자(5%)이면서 자격(면허) 소지자(10%)의 경우)
① 필기시험 : 가점 항목 중복되나 더 높은 가점인 자격(면허) 소지 가점(10%)만 적용
② 면접심사 : 취업지원대상자 가점(5%)만 적용

□ 고사장 입실 시 마스크 착용 및 체온 측정, 손 소독 등의 방역 조치에 비협조 시 응시 불가 등의 불이익을
받을 수 있습니다.

□ 전형 당일 유증상자^의 경우 증상 정도에 따라 별도 고사장에서 응시하거나 귀가조치
(선별 진료소 방문 연계) 될 수 있습니다.
37.5℃ 이상의 발열 또는 기침·인후통 등 호흡기 증상이 있는 자

□ 전체 전형일정 및 절차는 코로나19 확산 추세 등에 따라 변동될 수 있으며, 변경 시 공단 홈페이지 등을
통해 안내할 예정입니다.

□ 모집분야별 중복응시는 불가능하며, 중복지원 시 불합격 처리됩니다.

□ 지원서 작성 시 의도적으로 편견을 줄 수 있는 개인 인적사항(성명, 성별, 연령, 학교, 출신지 등)
인적사항을 유추할 수 있는 내용을 기재할 경우 불이익(불합격 등)에 대한 책임은 지원자에게
있습니다.

□ 임용 이후에라도 결격사유가 확인 될 경우 임용이 취소되거나 근로 계약이 해지됩니다.

□ 반드시 지원서 접수 및 증빙서류 제출 관련 유의사항을 숙지하시기 바라며, 제출서류가 지원서
기재 내용과 달라 합격자 결정에 영향을 미친 경우 최종합격자 선발 제외 및 임용취소 등의
불이익이 있을 수 있습니다.

□ 장애인 응시자의 경우 필기시험 편의지원을 위해 별도 첨부된 [편의지원 안내문], [편의지원 신청서]를
참고하시기 바랍니다.

□ 합격자가 모집인원에 미달하여도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

□ 신체검사 결과 및 결격사유 조회 결과에 따라 채용되지 않거나 채용이 취소될 수 있으며,
신체검사 비용은 공단이 부담하되 자세한 내용은 최종합격자 대상으로 안내 예정입니다.

□ 이번 채용 관련 비리 또는 부정행위에 대하여 최종합격자 발표일 로부터 5일간 채용사이트를 통해
이의제기 할 수 있으며, 이의신청 처리 예외사유가 아닌 경우에 한하여 검토 및 답변 예정입니다.

□ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 채용여부가 확정된 날 이후 14일 이내에 채용 서류
(온라인 제출 서류 제외)의 반환을 청구할 수 있습니다. (임용예정자 제외)

□ 최초임용자는 ’22.7.25.(월)부터 정상근무가 가능하여야 합니다.

□ 임용대기자는 공단 인력운영 상황에 따라 ’23.6.30(금)까지 성적 순으로 순차 임용 및
개인별 통지^* 예정입니다.

* 지원서에 반드시 정확한 연락처를 기재하시기 바라며, 연락불능으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임임을
양지하시기 바랍니다.

□ 합격자는 우리 공단 본사가 있는 강원도 원주시 또는 전국 사업장 소재지
(서울, 경기, 부산, 광주, 대구, 대전, 인천, 전북, 경남, 충북 등)에서 순환근무 하여야 합니다.

□ 최종 채용인원은 이전지역(강원) 인재 채용목표제 등에 따라 변동될 수 있습니다.

□ 기타 문의사항은 채용 콜센터(02-2188-6764) 및 채용 홈페이지의 Q&A 게시판을 이용해 주시기
바랍니다. (가급적 게시판 활용)

□ 직무기술서

□ 편의지원 안내문

□ 편의지원 신청서

□ 채용 FAQ

□ 자기소개서 문항 사전안내

□ 오픈채팅 채용설명회 안내

2022. 6. 7.

한국보훈복지의료공단 이사장

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