▢ 신입직원 모집분야(채용형 인턴)
* 카지노 영업지원: 서베일런스, 머신, 환전 등
▢ 신입직원 채용조건
구분 | 채용신분 |
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채용신분 |
- 일반직.8급 신입사원· 인턴기간 종료 후 평가결과에 따라 정규직 전환 |
인턴기간 | - 약 4개월(당사 사정에 따라 변동 가능) |
기타 |
- 지원분야에 관계없이 공통 교육(딜러, 호텔, 입문교육 등)을 실시하고 평가결과에 따라 정규직 전환
|
▢ 신입직원 자격요건(채용형 인턴)
구분 | 자격요건 |
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지역인재 (폐광지역) |
- 아래 요건 중 하나 이상에 해당하는 사람‧ 폐광지역 소재 고등학교 졸업자‧ 본인 또는 부 또는 모가 폐광지역에 10년 이상 거주한 자‧ 10년 이상 근로한 광산 근로자 자녀‧ 광산재해 순직자 및 장애등급 판정자 자녀※ 폐광지역: 태백시, 삼척시, 정선군, 영월군, 보령시, 문경시, 화순군 총 7개 시·군 |
보훈 | 「국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 관계 법령에 따른 취업지원대상자 증명서를 발급받은 자 |
장애 | 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조 제1호에 의한 장애인 |
고졸 |
- 최종학력이 고등학교 졸업자인 자‧ 고등학교 검정고시 합격자 및 대학 중퇴자 또는 재학·휴학 중인 자 포함‧ 「고등교육법 제2조」* 등에 따른 전문대·대학 졸업자 또는 졸업예정자 등 지원불가* 대학, 산업대학, 교육대학, 전문대학, 방송대학‧방송통신대학‧사이버대학, 학점은행제 등※ 고졸학력만 제시하여 합격된 졸업자, 졸업예정자가 사후 적발될 경우 합격취소 및 직권해임 |
저소득층 | 「국민기초생활 보장법」에 의한 국민기초생활수급자 증명서 및 차상위계층 확인서를 발급받은 자 |
경력단절 여성 |
「경력단절여성등의 경제활동 촉진법」제2조에 따라 결혼 · 임신 · 출산 · 육아 · 가족돌봄 등의 사유로 1년 이상 경제활동을 중단한 여성 |
레저운영·안전 | - 스키구조요원자격증, 스키패트롤, 궤도운송법 시행규칙·안전수칙에 따른 삭도 운전자 자격증 中 1개 이상 자격증·면허 소지자_세부내용 [붙임 4], [붙임 5] 참조 |
조리 | - 조리(한식, 중식, 양식, 일식, 복어), 제과, 제빵 분야 중 1개 이상의 기능사 이상 국가기술자격증·면허 소지자_세부내용 [붙임 4] 참조 |
시설 | - 토목, 수질환경, 대기환경 중 1개 이상의 산업기사 이상 국가기술자격증·면허 소지자_세부내용 [붙임 4] 참조 |
건설 | - 건축, 실내건축 중 1개 이상의 산업기사 이상 국가기술자격증·면허 소지자_세부내용 [붙임 4] 참조 |
기계 | - 일반기계, 건축설비, 건설기계설비, 공조냉동기계, 설비보전, 메카트로닉스, 에너지관리, 배관, 정밀측정, 신재생에너지발전설비, 생산자동화 중 1개 이상의 산업기사 이상 국가기술자격증·면허 소지자_세부내용 [붙임 4] 참조 |
* 자격요건이 중첩되는 경우 모두 충족해야함
(예시) 레저운영·안전(고졸) 분야 지원 → 고졸자 및 레저·운영 안전분야 자격요건 모두 충족 필요
** 레저운영·안전 / 조리 / 시설 / 건설 / 기계 분야는 명시된 자격증 중 1개 이상 소지 必
▢ 경력직원 모집분야 및 자격요건
모집분야 |
변호사 |
|
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직급 및 인원 |
‧ 촉탁직, 1명 |
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자격요건 |
‧ 다음 자격과 경력에 모두 해당하는 자(자격) 「변호사법」제4조에 의한 변호사 자격 취득자(경력) 법조경력 1년 이상 |
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주요업무 |
‧ 소송관리 및 수행 업무‧ 법률자문 및 상담 업무‧ 규정 및 계약서 등 검토 업무 |
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보수 |
‧ 3급(1호봉)(기본급 : 457만원/월_성과급 및 제수당 별도) |
▢ 경력직원 계약기간
구분 | 계약기간 |
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정규직 |
- 수습기간 3개월 후 업무 적격성 평가에 따라 채용 확정
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촉탁직 |
- 계약기간 1년(내부규정에 따라 계약 연장 가능)※ 당사 내부규정에 따라‘일정한 사업활동에 필요한 기간을 정할 경우’에는
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계약직 |
- 계약기간 1년 |
▢ 공통사항(신입/경력직원)
구분 | 자격요건 |
---|---|
공통 |
- 연령, 학력 제한 없음(단, 강원랜드 정년에 의거 만 60세 미만인 자)- 병역필 또는 면제자(‘22. 6. 30. 이전 전역 가능한 자 포함)- 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자- 모집분야 중복지원은 불가함(중복지원 시 불합격 처리)- 입사일로부터 즉시 근무 가능한 자- 강원랜드 인사규정 상 채용 결격사유에 해당되지 않는 자(채용 결격사유 참조)- 딜러 지원자는 색맹, 색약 지원불가
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▢ 접수기간 및 접수방법
■ 접수기간 : 2022. 4. 25.(월) 16:00 ~ 2022. 5. 9.(월) 16:00 마감
■ 접수방법 : 채용 홈페이지(http://kangwonland.scout.co.kr)에서 온라인 지원
※ 개별방문, 우편, 이메일 접수 불가하며, 접수 마감일에는 지원자가 집중될 수 있으니 마감일을 피하여
미리 접수하시기 바랍니다.
▢ 블라인드 채용 안내(붙임1 참조)
■ 지원서(자기소개서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용 일체 기재 금지
■ 이메일 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일 주소 기재 금지
■ 입사지원서에 기재한 성명, 연락처 등은 서류 및 면접전형 시 블라인드 처리되어 진행
■ 응시자격, 가점 대상여부 확인을 위해 제출받는 증빙서류는 면접위원에게 제공되지 않음
▢ 우대사항
구분 | 내용 | 가산점 |
---|---|---|
취업지원대상자 |
「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등 관계 법령에 따른
|
전형별 5% ~ 10% |
장애인 |
「장애인고용촉진 및 직업재활법」제2조 제1호에 의한 장애인 |
전형별 10% |
저소득층 |
「국민기초생활 보장법」에 의한 국민기초생활수급자 증명서 또는
|
전형별 5% |
한부모가족 |
「한부모가족지원법」에 의한 한부모가족 증명서를 발급받은 자 |
전형별 5% |
북한이탈주민 |
「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 의한 북한이탈주민 증명서를 발급받은 자 |
전형별 5% |
다문화가족 |
「다문화가족지원법」에 의한 다문화가족 |
전형별 5% |
※ 1. 필기전형 점수가 만점의 40% 미만인 경우 가산점 미적용
2. 우대사항 대상자 여부를 사전에 필히 확인하여 주시기 바랍니다.
3. 우대사항 중복 시 가장 비율이 높은 우대사항의 가산점 적용
4. 취업지원대상자 전형별 가점부여 기준: 가점을 받아 채용시험에 합격하는 사람은 그 채용시험 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음(최종 선발인원이 4인 이상일 경우 가점 부여)
▢ [신입직원] 전형일정
구 분 | 일 자 | 내 용 |
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채용 공고 및 지원서 접수 |
‘22. 4. 25.(월) 16시 ~ ‘22. 5. 9.(월) 16시 |
- 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원‧ 개별방문, 우편, 이메일 접수 불가※ 접수 마감일에는 지원자가 집중될 수 있으니 마감일을 피하여 사전 접수 요망 |
서류 전형 | - 결과 발표 - ‘22. 5. 17.(화) 16시 예정 |
- 자격요건 적․부 심사- 블라인드 위반, 지원서 불성실 작성자 불합격 처리※ 필기시험 장소 선택(추후 입사지원서에 별도 안내)※ 채용 홈페이지를 통한 합격 여부 결과 조회 |
필기전형 | ‘22. 5. 22.(일) 14시 예정 |
- 분야별 면접대상 3배수 선발- 과락제도 운영 : 종합점수 만점의 40% 미만자 불합격 처리※ 가점 적용대상자는 가점 전의 점수를 과락기준으로 함- 동점자 처리: 동점자 전원 합격처리- 인성검사 적·부 심사(기본인성 및 조직적응성 등 인성 전반에 대한 검사)※ 최하위 등급 불합격(인성검사 부적합자는 필기시험 성적에 관계없이 불합격 처리)※ 채용 홈페이지를 통한 합격 여부 결과 조회 |
- 결과 발표 - ‘22. 5. 25.(수) 16시 예정 |
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면접전형 (장소: 하이원리조트) |
‘22. 5. 30.(월) ~ ‘22. 6. 10.(금) |
- 분야별 합격자 1배수 선발- 구조화된 블라인드 면접- 동점자 처리: ①취업지원대상자 ②장애인
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- 결과 발표 - ‘22. 6. 16.(목) 16시 예정 |
||
채용신체검사 | ‘22. 6. 17.(금) ~ ‘22. 6. 23.(목) |
- 딜러, 카지노영업지원 분야: 일반 채용신체검사 실시 후 결과 제출- 기타 분야: 건겅검진결과서 또는 일반 채용신체검사 결과 제출 |
성범죄경력 및 비위면직자 조회 |
‘22. 6. 23.(목) |
- 성범죄경력 및 아동학대 범죄전력 조회- 비위면직자 취업제한 여부 조회 |
입사시기 | ‘22. 7. 4.(월) 예정 |
- 개별 안내 예정 |
※ 세부 전형방법은「붙임 1. 세부전형방법」 참고
※ 코로나19 상황 및 기타사정에 의해 신입 및 경력직 채용 일정은 변경될 수 있으며, 최종 심사결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
▢ [경력직원] 전형일정
구 분 | 일 자 | 내 용 |
---|---|---|
채용 공고 및 지원서 접수 |
‘22. 4. 25.(월) 16시 ~ ‘22. 5. 9.(월) 16시 |
- 당사 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원‧ 개별방문, 우편, 이메일 접수 불가※ 접수 마감일에는 지원자가 집중될 수 있으니
|
서류 전형 | - 결과 발표 - ‘22. 5. 17.(화) 16시 예정 |
- 자격요건 적․부 심사- 블라인드 위반, 지원서 불성실 작성자 불합격 처리※ 채용 홈페이지를 통한 합격 여부 결과 조회※ 블라인드 채용 가이드라인을 준수하여 편견요인에 대한 개인정보는
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면접전형 (장소: 하이원리조트) |
‘22. 5. 23.(월) ~ ‘22. 5. 24.(화) |
- 구조화된 블라인드 면접- 분야별 합격자 1배수 선발- 동점자 처리: ①취업지원대상자 ②장애인
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- 결과 발표 - ‘22. 5. 27.(금) 16시 예정 |
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채용신체검사 | ‘22. 5. 30.(월) ~ ‘22. 6. 7.(화) |
- 기타 분야 : 건겅검진결과서 또는 일반 채용신체검사 결과 제출 |
성범죄경력 및 비위면직자 조회 |
‘22. 6. 7.(화) |
- 성범죄경력 및 아동학대 범죄전력 조회- 비위면직자 취업제한 여부 조회 |
입사시기 | 6월 중 |
- 개별 안내 예정 |
※ 세부 전형방법은「붙임 1. 세부전형방법」 참고
※ 코로나19 상황 및 기타사정에 의해 신입 및 경력직 채용 일정은 변경될 수 있으며, 최종 심사결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
▢ 예비합격자 운영
■ 최종합격자 결정 예정일 3일 이전 임용포기자 또는 채용 결격사유 확인 시 분야별 예비합격자를 최종합격자로 선정함
▢ 기타사항
■ 지원서 작성 시 기재착오, 내용누락 등으로 인해 기재 내용이 사실과 다를 경우 발생하는 불이익에 대한 책임은 모두
지원자 본인에게 있습니다.
■ 지원서 작성 시 증빙서류 사전 발급 등을 통해 지원분야의 자격요건 및 경력기간과 우대사항 대상 여부 등을 사전에
확인 후 지원 하여 주시기 바랍니다.
■ 필기시험 및 면접전형 시 주민등록증, 여권(유효기간 만료전), 운전면허증 중 1개를 반드시 지참하여야 하며,
학생증 등 기타 신분증(모바일 신분증 등)으로는 응시할 수 없습니다. 신분증을 분실한 경우
거주지 관할 주민센터에서 발급받은‘주민등록증 발급신청 확인서’를 제출하여야 전형별 응시가 가능합니다.
(성명, 생월일 입력오류 등 정보 불일치 시 응시 제한)
■ 단계별 전형 결과 회사에서 정한 기준(면접 불합격 등)에 미달하는 경우 합격배수, 채용예정인원보다
적은 인원을 채용할 수 있습니다.
■ 강원랜드는 채용 시 청탁 등 부정한 행위에 대하여 ‘채용업무처리지침’ 제5조(채용 공정성 관리)에 따라
입사전형에 응시한 자가 부정한 행위를 하였을 때에는 향후 응시자격을 박탈하며,
합격 또는 임용된 후 임용일 이전의 부정사실이 발견되었을 때에는 합격 또는 임용을 취소하고
향후 5년간 공공기관 채용시험 응시자격을 박탈하도록 규정하고 있습니다.
■ 당사 퇴직자 중 명예퇴직 등 위로금을 지급받은 경우 재취업 시 해당 위로금을 반환하여야 합니다.
■ 장애인복지법 제46조의 2에 따라 장애인 응시자에 대한 편의제공(장애인 보조기구 지참 허용, 확대 문제지 및
확대 답안지 제공 등)사항에 대해 서류전형 합격자 발표 이후 별도로 안내드릴 예정입니다.
▢ 채용 결격사유
채용 결격사유 |
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■ 피성년후견인 또는 피한정후견인■ 파산자로서 복권되지 아니한 자■ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자■ 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자■ 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 기간 중에 있는 자■ 법률에 의하여 자격정지 또는 자격상실의 형을 받고 그 기간이 종료되지 아니하거나 복권되지 아니한 자■ 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고
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▢ 제출서류(면접전형 당일 원본 제출 – 제출방법 별도 안내)
구분 | 내용 |
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자격 및 경력 |
‧ (자격) 자격증 사본‧ (어학) 접수마감일까지 발표한 유효한 성적만 인정‧ (경력) 경력증명서※ 경력증명서는 기관장 직인날인이 반드시 날인되고, 세부 직무 및 입사일,
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지역인재 (폐광지역) |
아래 해당하는 자격요건 중 본인에게 해당되는 1개 이상의 증명서 제출- 폐광지역소재 고등학교 졸업자‧ 고등학교 졸업(예정)증명서- 본인 또는 부 또는 모가 폐광지역에 10년 이상 거주한 자‧ 본인: 본인의 주민등록초본(주소변동사항 포함)‧ 부모: 부모의 주민등록초본(주소변동사항 포함) + 가족관계증명서- 10년 이상 근로한 광산근로자 자녀‧ 경력증명서 + 가족관계증명서- 광산재해 순직자 및 장애등급 판정자 자녀‧ 보험급여 지급 확인원 등 산재관련 증빙 + 가족관계증명서※ 폐광지역: 인근 폐광지역 4개 시·군(태백시, 삼척시, 정선군, 영월군) 및 보령시, 문경시, 화순군
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고졸 |
‧ 고등학교 졸업자: 고등학교 졸업증명서 + 학자금대출·장학금 신청증명서‧ 검정고시 합격자: 검정고시 합격증명서 + 학자금대출·장학금 신청증명서‧ 대학재학생/중퇴자: 고등학교 졸업 증명서 + 재학(제적)증명서 + 학자금대출·장학금신청증명서 |
경력단절여성 |
‧ 건강보험자격득실확인서(또는 고용보험 가입증명서) + 가족관계증명서 |
보훈·장애·저소득층 및 우대사항 |
‧ 취업지원 대상자: 취업지원대상자 증명서‧ 장애인: 장애인 증명서 또는 보훈보상대상 확인서‧ 저소득층: 국민기초생활수급자 증명서 또는 차상위계층 확인서‧ 한부모가족: 한부모가족 증명서‧ 북한이탈주민: 북한이탈주민등록 확인서‧ 다문화가족: 국적취득사실증명서 + 가족관계증명서 |
※ 접수마감일 기준 유효한 자격(증명서 및 자격증 등)에 한하여 인정하며, 증빙서류는 공고 시작일 이후 발급분만 유효