2022년도 금융보안원 신입직원 채용
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2022년도 금융보안원 신입직원 채용
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  • 승인 2021.08.09 13:49
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2022년도 금융보안원 신입직원 채용

 

모집대상  
채용 분야 채용인원 응시분야 수행업무
일반기획 0명 경영학 ㆍ경영기획 및 총무(기획, 인사/조직, 회계, 홍보 등)
ㆍ금융보안 교육과정 개발 · 운영
ㆍ금융분야 데이터 업무 기획 · 운영 및 IT · 정보보호 정책 조사 · 연구 등
경제학
IT
(정보보호 포함)
00명 컴퓨터공학 ㆍ금융분야 IT · 정보보호 업무 기획 · 개발 · 운영
ㆍ전자적 침해행위 통합보안관제 및 침해사고 분석 · 대응
ㆍ악성코드 수집 · 분석 및 취약점 분석 · 평가
ㆍ핀테크, 인공지능 등 금융분야 IT · 정보보호 관련 기술 연구 · 개발
ㆍ금융분야 데이터 업무 기획 · 운영 및 IT · 정보보호 정책 조사 · 연구 등
정보보호학
  ※ 채용분야별 중복지원은 불가능(일반기획 분야 지원자는 경영학, 경제학 중 1과목을 선택하고 IT분야 지원자는 컴퓨터공학, 정보보호학 중 1과목을 선택)
※ 채용 후 인사이동 등에 따라 입사 지원 시 선택한 채용분야의 수행업무가 변경될 수 있음
 
지원자격  
지원 자격
- 학력* 및 나이 제한 없음
 * 현재 재학 중인 자는 2022년 2월 졸업예정자에 한하여 해당 학력을 인정하며 2월까지 졸업하지 못할 경우 합격을 취소할 수 있음
- 병역법에 의한 병역의무의 기피사실이 없는 자 (현재 군복무중인 자는 2021. 12. 21. 이전 전역 가능한 자)
- 우리 원「인사관리규정」상 결격사유가 없는 자
1. 「민법」상의 제한능력자
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상 형 집행을 받은 자
4. 법원 판결이나 법률에 따라 자격이 정지되거나 상실된 자
5. 이전 직장에서 징계면직이나 권고사직을 받은 자
6. 병역기피 사실이 있는 자
- 입사일(2021년 12월중 예정*)부터 정상적으로 근무가 가능한 자
 * 코로나19 발생 상황 등 우리 원 내부 사정에 의해 변경될 수 있음
전형방법  
전형절차  
지원서 접수  
  ㆍ기간 : 2021. 8. 18.(수) 10:00 ∼ 9. 3.(금) 17:00* (한국 표준시 기준)
 * 마감시간 이후에는 추가 접수가 불가능하오니 여유 있게 접수하여 주시기 바랍니다.
ㆍ접수방법 : 우리원 채용 홈페이지(https://fsec.saramin.co.kr)
  ※ 접수 기간은 우리 원 내부 사정에 의해 변경될 수 있으며 방문, 우편 및 e-mail 접수는 받지 않습니다.
 
서류전형 합격자 발표  
  ㆍ2021. 9. 17.(금) 우리 원 홈페이지 게시 예정
 ※ 합격자 발표 시기는 우리 원 내부 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
 
필기전형  
  ㆍ대상 : 서류전형 합격자
ㆍ필기전형 시험분야
 
 
채용분야 주요내용
일반기획 NCS직업기초능력시험,
인성검사
전공시험
(경영학, 경제학 중 택1)
IT
(정보보호 포함)
전공시험*
(컴퓨터공학, 정보보호학 중 택1)
 
   * 우리 원에서 인정하는 해킹방어대회 입상자 및 주제발표자(기타. 라. 참고)에 한해 전공시험 면제
   (단, NCS직업기초능력시험 및 인성검사는 응시하여야 함)

ㆍ일시 : 2021. 10. 2.(토) 오후 (예정)
  ※ 코로나19 발생 상황 등 우리 원 내부 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
ㆍ장소 : 서류전형 합격자 발표 시 홈페이지 게시
ㆍ응시분야 및 과목별 출제범위
 
 
채용분야 응시분야 출제범위
일반기획 경영학 - 재무관리
- 중급회계
- 경영전략 · 마케팅
경제학 - 미시경제학
- 거시경제학
IT 컴퓨터공학 - 프로그래밍 언어
- 자료구조 및 알고리즘
- 컴퓨터구조 및 운영체제
- 네트워크
- 데이터베이스
- 소프트웨어공학
정보보호학 - 정보보호 개론
- 네트워크 보안
- 시스템 보안
- 어플리케이션 보안
- 암호학
 
  ※ 전공시험 출제유형 및 배점  
  (단위 : 개, 점)  
 
구 분 객관식 단답형
문항수 30 10
배 점 80 20
 
1차 면접전형  
  ㆍ대상 : 필기전형 합격자
ㆍ1차 면접전형 주요내용
 
 
채용분야 주요내용
일반기획 보고서 작성 및 발표
자기소개서 기반 질의응답
-
IT(정보보호 포함) 코딩테스트*
 
    * IT분야 지원자의 개발 능력 평가를 위해 기본적인 수준의 코딩테스트를 실시하며 면접 시 참고자료로 활용
  (실시일 등 관련 내용은 대상자 별도 안내)
ㆍ일시 : 2021. 11. 1. ~ 11. 9. (예정)
  ※ 코로나19 발생 상황 등 우리 원 내부 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
 
증빙서류 제출  
  ㆍ대상 : 1차 면접전형 대상자
ㆍ제출시기 : 면접전형 시 직접 방문 제출
ㆍ제출서류
 
 
구 분 제출 서류
공 통
제출서류
- 최종학교 전 학년* 성적증명서** 1부
 * 2월 졸업예정자의 경우 직전 학기까지의 성적 증명서 제출
 ** 대학원 졸업자는 반드시 대학교(학부) 성적증명서 포함
- 최종학교 졸업(예정) 증명서* 1부
 * 대학원 졸업자는 대학교(학부) 졸업증명서 포함
해당자
제출서류
- 병적확인 서류 1부 (주민등록표초본 또는 전역예정 증명서)
- 외국어 성적증명서 사본 1부*
 * 2020.1. 1. 이후 응시한 성적에 한함
- 입사지원서 기재 사실 증명을 위한 서류* 사본 각 1부
 * 학위, 자격증, 공모전 및 대회 입상 · 발표 증빙자료 등
- 취업보호대상자 증명서 1부*
 * 채용 시험 가점 비율이 기재되어야 함
- 장애인 증명서(복지카드사본 등) 1부
 
  ※ 지원서에 기재한 내용에 대하여 증빙서류를 제출하지 않거나 증빙서류의 내용이 지원서와 다를경우 합격을 취소할 수 있습니다.
※ 진위여부 확인이 가능한 서류를 제출하여야 하며 부득이하게 진위여부 확인이 불가능할 경우 원본을 제출하여야 합니다.
 
2차 면접전형  
  ㆍ대상 : 1차 면접전형 합격자
ㆍ일시 : 2021. 11. 24. ~ 11. 26. (예정)
 ※ 코로나19 발생 상황 등 우리 원 내부 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
 
채용 기본정보 검증  
  ㆍ대상 : 2차 면접전형 합격자
ㆍ검증항목 : 신체검사*, 신원조사, 신용정보조회 등
 * 2차 면접 합격자 발표 시 검사 일정 개별 통지
 
최종 합격자 발표  
  ㆍ대상 : 채용 기본정보 검증 결과 이상 없는 자
ㆍ일시 : 2021년 12월중 예정
 ※ 코로나19 발생 상황 등 우리 원 내부 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
 
입사시기 및 수습기간  
  ㆍ입사시기 : 2021년 12월중 예정
ㆍ수습기간 : 입사 후 3개월 이내
 ※ 코로나19 발생 상황 등 우리 원 내부 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
 ※ 수습기간 중 업무 태도 불량 등으로 정상적인 근무가 어렵다고 인정되는 경우, 합격 취소 및 계약이 해지될 수 있습니다.
 
기 타  
가. 상기 일정은 코로나19 발생 상황 등 우리 원 사정에 의해 변경될 수 있습니다. (변경 시 별도 안내 예정)
나. 코로나19 확진자, 의사환자 및 자가격리자, 능동감시대상자 등은 필기 및 면접전형 응시가 제한될 수 있습니다.
다. 입사시기는 2021년 12월중(예정)이며 입사시기 변경은 허용하지 않습니다. (정상근무가 불가능할 경우 합격을 취소)
라. 다음 해당자는 관련 법규 및 내부 기준에 의거 입사지원 시 우대합니다.
   (1) 우리 원 업무 관련 전공* 석사 및 박사학위 소지자
  * 전산 · 정보보호 관련 학과, 통계 · 데이터 관련 학과, 경영학, 경제학, 법학
 (2) 각종 대회 · 공모전 등 입상자
  ※ 금융보안원 주관 대회 · 공모전 포함
 (3) 해킹방어대회 입상 및 주제 발표자
  ※ 특히, 아래 대회에 한하여 우리 원에서 인정하는 성적 보유자는 필기전형 전공시험 면제(단, NCS, 인성검사는 응시하여야
    하며 면제 대상자 안내사항은 서류전형 합격자 발표 후 개별 통지)
ㆍDEFCON CTF
ㆍBlackhat USA
ㆍHITCON CTF
ㆍCodeblue CTF
ㆍSECCON CTF
ㆍCTFZone
ㆍhxp CTF
ㆍRuCTFE
ㆍPlaidCTF
ㆍC3CTF
ㆍpwn2win
ㆍ0CTF
ㆍGoogle CTF
 (4) 기술사*, 노무사, 변호사, 세무사, 회계사 자격 소지자
  * 정보관리기술사, 컴퓨터시스템응용기술사에 한함
 (5) 전산/정보보호 관련 전문 자격 소지자
 (6) 외국어 성적 보유자(영어, 중국어, 일본어)
  ※ 2020. 1. 1. 이후 응시하여 취득한 성적에 한하여 인정
 (7) 「국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업보호대상자
  ※ 입사 지원 시 미입력한 경우에도 취업보호대상자에 한하여 증빙서류 사후 제출이 가능(단, 제출 시점부터 우대 적용)
 (8) 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인
마. 청탁 등 부정한 방법에 의해 합격 또는 채용된 사실이 확인될 경우 합격 취소 또는 면직 처리하며 5년간 응시가 제한됩니다.
바. 지원서의 기재사항 또는 증빙서류가 사실과 다른 경우에는 합격 취소 또는 면직처리 할 수 있으며 입력오류 등으로 인한  불이익에 대한 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
사. 전형별 평가결과, 합격기준 미달 등으로 인해 합격자 배수 내 적정인원의 선발이 어려운 경우에 한하여 채용규모를 변경할 수
   있습니다.
아. 홈페이지에서 입력한 입사지원서는 반환되지 않으며 제출된 증빙서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 구직자가 반환을 청구할 경우 반환합니다.
자. 전형별 합격자가 응시를 포기하는 경우 차순위자 순으로 예비합격자를 결정하고 추가합격 처리할 수 있습니다. (순위 비공개)
차. 군복무 경력 및 박사학위는 우리 원 내부 규정에 따라 경력을 일부 인정하며 그 이외의 경력은 인정하지 않습니다.
카. 기타 채용에 관한 자세한 사항은 우리 원 인사관리팀(fsechr@fsec.or.kr, 02-3495-9216, 9218)으로 문의하여 주시기 바랍니다.
 
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