복리후생 (정규직 전환 및 경력 입사 시) |
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ㆍ연금,보험 : 국민,건강,고용,산재보험 의무가입 및 단체보험 1종 가입
ㆍ휴무,휴가 : 주5일 근무, 연차휴가, 정기휴가, 리프레시휴가 등
ㆍ보상 제도 : 가족수당, 자녀양육비, 통신비, 경영성과에 따른 PI, PS 지급.
ㆍ선택적 복리후생제도 : 임직원의 욕구(문화생활, 자기계발, 의료건강, 생활복지 등)에 맞춰 선택하여 Point 사용.
ㆍ건강 관리 : 정기건강검진, 의료비지원 제도,
ㆍ경조사 지원 : 경조금, 경조휴가제 등
ㆍ주택자금대출이자지원 : 주택자금과 관련된 대출이자 지원.
ㆍ기타 복리 : 기숙사 제공, 자녀학자금지원, 장기출장 보험 및 위로 휴가, 장기근속, 설차례비,
근로자의날/창립기념일 선물, 콘도이용 및 동호회 운영 등 |
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