과학기술인공제회 경력직원 채용공고
2020-04-01 관리자
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ㆍ채용구분 : 경력직(일반계약직 P1 7급~5급 상당, P2 7급 상당)
ㆍ계약기간 : 2년
* 일반계약직 : 최초 24개월 이내로 계약하며, 근무실적이 우수한 경우 소정의 절차를 거쳐 일반직(정규직)으로 채용가능
* P1 : 학사 학위 이상 또는 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
* P2 : 고졸 이상 또는 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
ㆍ급여, 경력산정 등 : 공제회 기준에 따름 |
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채용분야 |
지원자격 |
인원 |
비고 |
퇴직연금
운영 |
ㆍ퇴직연금 구조 이해 및 유경험자
ㆍRK시스템 운영 및 시스템개발 유경험자
ㆍ근퇴법 및 소득세법 내 연금 관련 이해도 높은자
ㆍ상기 직무경력 2년이상 ~ 10년이하 또는 이와 동등한 능력을 가진 자
ㆍ학사 학위 이상 또는 이와 동등한 실력이 있다고 인정되는 자 |
0명 |
P1
7급~5급상당 |
부동산개발 |
ㆍ부동산 개발업체, 부동산 개발컨설팅사, 엔지니어링업체, 시행사,
시공사 등에서 부동산 개발업무관련 업무 경력자
ㆍ자산운용사, 증권사, 보험사, 연기금, 공제회 등에서 부동산 개발관련
업무 경력자
ㆍ상기 직무경력 2년이상 ~ 10년이하 또는 이와 동등한 능력을 가진 자
ㆍ학사 학위 이상 또는 이와 동등한 실력이 있다고 인정되는 자 |
0명 |
P1
7급~5급상당 |
일반행정 |
ㆍ기획, 인사, 감사, 구매 및 계약업무 유경험자
ㆍ국가를당사자로하는계약에관한법률을 활용한 계약업무 유경험자
ㆍ공공기관 기획, 인사, 감사, 계약업무 경력자 우대
ㆍ상기 직무경력 2년이상 ~ 5년이하 또는 이와 동등한 능력을 가진 자
ㆍ고졸 이상 또는 이와 동등한 실력이 있다고 인정되는 자 |
0명 |
P2
7급상당 |
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* 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음 |
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ㆍ국가공무원법 제33조에 의거 결격사유가 없는 자
ㆍ해외여행에 결격사유가 없는 자 |
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ㆍ“장애인 고용촉진 및 직업재활법”에 의한 장애인 우대(서류전형)
ㆍ“취업지원 대상자(국가보훈대상자 등)”는 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따름
ㆍ해당분야 관련 자격증 소지자 우대 |
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* 전형단계별 결과는 개별적으로 통보(전화 또는 문자, 이메일) |
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지원시 제출서류 |
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채용시 제출서류 |
ㆍ 입사원서(공제회 양식) 1부
ㆍ 자기소개서(공제회 양식) 1부
ㆍ 경력기술서
(공제회 양식, 내용은 자유롭게 작성) 1부
※ 장애인 등은 해당사항을 확인할 수 있는
증빙서류 제출
※ 공제회 홈페이지(www.sema.or.kr)-공지사항-
채용공고 참조 |
ㆍ경력(재직)증명서 및 건강보험자격득실확인서 1부
ㆍ자격증 증빙서류 및 공인어학성적증명서 1부
ㆍ대학이상 전학년 성적증명서 및
학위증명서(학사이상) 1부
ㆍ채용신체검사서 1부
ㆍ주민등록초본(남성의 경우 병역사항 기재 필) 및
가족관계증명서 1부 |
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ㆍ접수기간 : 2020. 4. 1(수) ~ 2020. 4. 17(금) 18:00까지
ㆍ접수방법 : (자사양식 다운 후)이메일 접수(recruit@sema.or.kr) |
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ㆍ서류전형 합격자(1차 면접 대상자) 발표 : 5월 중 예정, 개별통보
ㆍ최종면접 대상자 및 최종합격자 : 개별통보 |
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ㆍ일반계약직 P1 7급~5급, P2 7급으로 임용(계약기간 24개월 이내)
- 근무실적이 우수한 자는 소정의 절차를 거쳐 일반직(정규직)으로 채용 |
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ㆍ해당분야 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
ㆍ지원시 제출서류의 기재착오 또는 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 과학기술인공제회에서 책임지지 않음
ㆍ채용시 제출된 서류의 내용이 허위로 판명될 경우에 합격을 취소할 수 있음
ㆍ채용신체검사 결과 부적격자는 합격을 무효로 함
ㆍ채용시 보수, 경력산정 등은 공제회 기준에 따름 |
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ㆍ기타 상세한 문의사항은 recruit@sema.or.kr 또는 02-3469-7741로 문의바람
과학기술인공제회 이사장