한국장학재단 2021년 채용형 인턴 채용공고

□ 채용인원 : 총 23명

※ 채용분야별 중복지원 절대 불가(중복 지원 발견 시 일괄 불합격 처리)

채용구분		채용분야		채용인원(명)			담당직무	근무지
채용구분		채용분야		분야별	소 계	합계	담당직무	근무지
신입직 채용형 인턴	5급	일반행정	일반	9	19	23	참고	대구
			이전지역*	4
			보훈**	1
			장애	3
		IT 개발운영		2
	6급 (고졸)	행정지원	이전지역*	3	4
	6급 (고졸)	IT 전산자산관리		1	4

* 대학까지의 최종학력(대학원 이상 제외)을 기준으로 재단 이전지역 소재(대구·경북지역) 고등학교 또는 대학을 졸업(예정)한 자 (이전지역에서 고등학교 졸업 후 타 지역에서 대학을 졸업(예정)한 자는 제외) [지역인재 판단기준]

** 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제34조(보훈특별고용)에 따라 국가보훈처의 추천을 받은 자

(추천기한: 2021.4.13.(화)~2021.4.22.(목))

※ 분야별 적격자가 없을 경우 미채용하거나 당초 계획보다 적은 인원을 선발할 수 있음
※ 정규직 전환 후 근무지는 인력운영 상황에 따라 타 지역(사무소, 센터 등)으로 이동·배치될 수 있음

□ 공통 지원자격

구분	지원자격
기 본	ㅇ 학력, 연령, 성별 및 전공 제한 없음 ※ 신입직 채용형 인턴 6급(고졸) 분야의 경우 고졸(예정)자로 제한함 ※ 연령의 경우 재단 정년에 의거 만 60세 미만인 자 ㅇ 2021.7.1.(목)부터 즉시 근무가 가능한 자
결격사유	ㅇ 한국장학재단 「인사규정」 제10조에 따른 결격사유에 해당하지 않는 자
병 역	ㅇ 병역필 또는 면제자 ㅇ 「병역법」 제76조에서 정한 병역의무 불이행자에 해당하지 않는 자 ※ 신입직 채용형 인턴 6급(고졸) 분야 지원자의 경우 병역 지원자격 미적용
기 타	ㅇ 재단 재직 중인 일반직 및 기간제 근로자 중 지원서 접수 마감일 기준 최근 개인 성과평가 결과 연속 3회 이상 C등급 이하를 받은 경우 응시 제한 ㅇ 지원서 작성 시 인적사항, 영어시험점수, 가점사항 등 오기재에 따른 정보 불일치 시 불합격 처리 ㅇ 채용분야별 중복 지원 불가하며, 중복 지원이 발견될 경우 불합격 처리 ㅇ 자격 미충족자가 임용 전후로 발견될 경우 합격취소 처리

□ 채용분야별 지원자격

ㅇ 신입직 채용형 인턴(5급) 지원자격

구분

지원자격

기본

ㅇ 공통 지원자격을 충족한 자

외국어
(영어)

ㅇ 영어능력검정시험 기준점수 이상 취득자
    (지원서 접수 마감일 기준 유효(2년 이내 취득)한 경우에 한하여 인정)
    ※ 재단 직무 중 해외 장학금 운영 등에 따라 일정 수준의 어학능력 필요
    ※ 재단 재직 중인 일반직 및 기간제 근로자 중 근속기간 1년 이상인 자의 경우 해당 지원자격
       (영어능력검정시험 기준점수 이상 취득) 불필요

시험명	기준점수(일반)	기준점수(청각장애인)
TOEIC	800	400
TEPS	637	382
New TEPS	348	209
TOEFL(iBT)	91	68
TOEIC Speaking	130	-
TEPS Speaking	57	-
OPIc	IM2	-

주1) 위 표에서 청각장애인이란 장애의 정도가 심한 청각장애인(중증장애인)을 말함
주2) 청각장애인의 기준점수는 해당 영어능력검정시험에서 듣기부분을 제외한 나머지 부분의 합계점수를 말함

ㅇ 신입직 채용형 인턴(6급) 지원자격

구분	지원자격
기본	ㅇ 공통 지원자격을 충족한 자
학력	ㅇ 직업계고* 졸업(예정)자(최종학력이 고졸 이하)로서 학교장 추천을 받은 자(학교별 2명 이내) [학교장 추천서 양식] * 초ㆍ중등교육법에 따른 특성화고, 산업수요맞춤형고등학교(마이스터고), 일반고 직업계열 설치학과를 포함하는 명칭 ※ 대학 및 전문대학 졸업자, 졸업예정자, 졸업 유예자, 수료자는 지원 불가 ※ 최종학력을 허위로 기재(대학 및 전문대학 졸업자, 졸업예정자, 졸업 유예자, 수료자가 고졸학력만 제시) 한 경우에는 합격 취소 또는 입사 취소 ※ 고졸 인재 기준은 기획재정부 알리오 공시 기준에 따름

구분

지원자격

기본

ㅇ 공통 지원자격을 충족한 자

학력

ㅇ 직업계고* 졸업(예정)자(최종학력이 고졸 이하)로서 학교장 추천을 받은 자(학교별 2명 이내) [학교장 추천서 양식]
    * 초ㆍ중등교육법에 따른 특성화고, 산업수요맞춤형고등학교(마이스터고), 일반고 직업계열 설치학과를
      포함하는 명칭
    ※ 대학 및 전문대학 졸업자, 졸업예정자, 졸업 유예자, 수료자는 지원 불가
    ※ 최종학력을 허위로 기재(대학 및 전문대학 졸업자, 졸업예정자, 졸업 유예자, 수료자가 고졸학력만 제시) 한
       경우에는 합격 취소 또는 입사 취소
    ※ 고졸 인재 기준은 기획재정부 알리오 공시 기준에 따름

ㅇ 사회형평적 채용분야 지원자격

구분	지원자격
이전지역	ㅇ 공통 지원자격을 충족한 자 ㅇ 대구·경북지역에 소재한 고등학교 또는 대학교(대학원 제외)를 최종적으로 졸업하였거나, 졸업예정인 자 ※ 이전지역에서 고등학교 졸업 후 타 지역에서 대학을 졸업(예정)한 자는 제외 ※ 상세 기준은 별첨 자료 참고
보훈	ㅇ 공통 지원자격을 충족한 자 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 관련 법령에 의한 취업지원대상자 중 보훈특별고용에 따라 국가보훈처의 추천을 받은 자(추천기한: 2021.4.13.(화)~2021.4.22.(목))
장애인	ㅇ 공통 지원자격을 충족한 자 ㅇ 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」 제3조에 의한 장애인

□ 결격사유

< 한국장학재단 「인사규정」 제10조(채용 금지자)에 따른 결격사유 >

1. 「국가공무원법」 제33조 각 호의 결격사유 중 어느 하나에 해당하는 자

2. 채용 신체검사 결과 채용 부적격으로 판정된 자

3. 전직 중 불미한 소행 또는 근무태만으로 인하여 해직된 자

4. 병역 기피자 또는 군복무 이탈자

5. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」에 따라 비위면직자 등 취업제한 적용을 받는 자

6. 채용비위(「공공기관의 운영에 관한 법률」 및 같은 법 시행령에 해당하는 채용비위 행위를 말한다. 이하 같다) 연루자 및 부정합격자로서 합격 취소, 임용 취소 또는 면직된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자

□ 고용형태

채용구분	고용형태	근무기간	비고
신입직 채용형 인턴	기간제 근로자	인턴 임용일로부터 약 3개월 내외	전환평가 후 정규직 전환시 종합직 임용

ㅇ 신입직 채용형 인턴은 인턴 기간 중 전환평가를 실시하며, 평가 결과를 바탕으로 재단 채용심사위원회 심의를 통해 정규직 전환 여부를 결정함

ㅇ 신입직 채용형 인턴 정규직 전환율 80% 이상(단, 전환평가 70점 미만인 자는 전환 목표비율과 별도로 전환 제외)

□ 근무지역 : 대구(본사 및 별관)

※ 정규직 전환 후 근무지는 재단 인력운영 상황에 따라 타 지역(사무소, 센터 등)으로 이동·배치될 수 있음

□ 근무시간 : 주 5일, 09:00~18:00(휴게시간 1시간 포함)

□ 보수수준

채용구분		보수수준	종합직 임용 시 인정경력
신입직 채용형 인턴	5급	종합직(5급) 신입 기본급의 80% 수준	군경력(3년 이내) 대학원경력(2년 이내)
신입직 채용형 인턴	6급	종합직(6급) 신입 기본급의 90% 수준	군경력(3년 이내) 대학원경력(2년 이내)

※ 타 경력이 인정되는 기간 동안의 대학원경력은 인정되지 않음

□ 채용일정

구분		일정(예정)	내용
채용공고 및 지원서 접수		ㅇ 채용공고: 4.13.(화)~4.28.(수) 18:00	16일간 공고 및 접수
채용공고 및 지원서 접수		ㅇ 지원서접수: 4.13.(화)~4.28.(수) 18:00	16일간 공고 및 접수
1차	서류전형	ㅇ 합격자발표: 5.7.(금)	지원서 불성실 작성자 제외
2차	필기전형	ㅇ 필기시험: 5.15.(토)	대구 또는 서울 중 택 1
2차	필기전형	ㅇ 합격자발표: 5.21.(금)	6배수 선발
인적성검사		ㅇ 인적성검사: 5.21.(금)~5.24.(월) 18:00	합격자 대상 온라인 검사
3차	실무면접	ㅇ 면접진행: 5.27.(목)~5.28.(금)	대구, 인적성검사 미응시자 제외
3차	실무면접	ㅇ 합격자발표: 6.3.(목)	3배수 선발
4차	심층면접	ㅇ 면접진행: 6.10.(목)~6.11.(금)	재단 대구본사
4차	심층면접	ㅇ 합격자발표: 6.18.(금)	1배수 선발
결격사유 확인		ㅇ 신원조회: 임용 전까지	결격사유 없을 경우 임용
		ㅇ 비위면직자조회: 임용 전까지	결격사유 없을 경우 임용
		ㅇ 신체검사: 임용 전까지	적격 시 임용
임용		ㅇ 임용: 7.1.(목)	재단 대구본사

※ 필기시험 고사장은 지역별 선착순 마감되므로 고사장 배정은 신청지역과 다를 수 있음 (입사지원서 제출 시 응시지역을 선택하며 변경 불가함)

※ 상기 일정은 채용 계획 변경 및 재공고 시 일부 조정될 수 있음

□ 채용절차 세부안내

① 지원서 접수

- 접수기간 : 4.13.(화) ~ 4.28.(수) 18:00까지
- 접수방법 : 채용 홈페이지에서 온라인 접수(방문, 우편, 이메일 접수 불가)

※ 최종제출 이후 지원서 수정은 불가하며, 지원마감시간에는 지원자 동시 접속으로 시스템이 불안정할 수 있으므로 충분한 시간적 여유를 갖고 최종제출 완료 요망(접수기간 연장 절대 불가)

② 서류전형

- 평가기준 : 지원자격 충족자 전원 필기전형 응시기회 부여 (단, 지원서 불성실 작성자 응시기회 부여 제외)

제외사유	제외유형
지원서 불성실 작성	ㅇ 경험기술서 및 자기소개서 문항 미기재 또는 특정 문자 반복 기재
	ㅇ 경험기술서 및 자기소개서 문항별 20% 미만 기재
	ㅇ 경험기술서 및 자기소개서 문항 중 2개 이상을 동일 내용으로 작성
	ㅇ 경험기술서 및 자기소개서 문항과 전혀 무관한 내용으로 작성

③ 필기전형

- 시험일시 : 5.15.(토)
- 시험장소 : 대구 및 서울에서 동시 진행
- 시험기준 : 직업기초능력평가(50점) + 직무수행능력평가(50점)

시험과목	채용분야		출제내용	출제방식	배점	과락
직업기초 능력평가	공통		의사소통, 수리, 문제해결, 자원관리, 조직이해	객관식 50문항 (60분)	50점	합산점수 40% (40점)미만 득점
직무수행 능력평가	5급	일반행정	경영(재무·회계 포함), 경제(미시·거시), 민·상법	객관식 50문항 (60분)	50점
	5급	IT개발운영	전산(프로그래밍·DB·자료구조·정보보안)
	6급	행정지원	상식(일반, 금융경제)
	6급	IT전산자산관리	전산(프로그래밍·DB·자료구조·정보보안)

※ 직업기초능력평가 및 직무수행능력평가 점수를 합산한 최종 득점이 40%(40점) 미만일 경우 가점사항에 대한 가점 미부여 및 불합격 처리

④ 인적성검사

- 검사일시 : 5.21.(금) ~ 5.24.(월) 18:00까지
- 검사개요 : 필기전형 합격자 대상 온라인 인적성검사 진행
- 검사기준 : 합격·불합격 여부 판단 없이 실무면접 시 참고자료로 활용(단, 인적성검사 미응시 시 실무면접 응시 불가)

⑤ 실무면접

- 면접일시 : 5.27.(목) ~ 5.28.(금)
- 면접기준 : 응시자별 과제수행능력에 대하여 논리적 사고력을 중심으로 종합 평가(100점 만점)하여 고득점 순으로 합격자 선발

평가방식	채용분야	평가내용	배점	비고
과제수행 능력평가	신입직 채용형 인턴	(PT면접) 개인별 과제 분석 및 발표, 질의·응답	50점	별도 주제 부여
과제수행 능력평가	신입직 채용형 인턴	(토론면접) 주제에 대한 집단토론	50점	별도 주제 부여

⑥ 심층면접

- 면접일시 : 6.10.(목) ~ 6.11.(금)

- 면접기준 : 입사지원서를 기반으로 면접 응시자의 인성·가치관(30점), 의사소통(30점), 직무적합성(40점) 각 항목에 대하여 종합적으로 평가(100점 만점)하며, 전형별 점수 가중치를 반영(실무면접 30% + 심층면접 70%)한 고득점 순으로 합격자 선발

※ 전형별 점수 계산 기준
- 모든 점수는 소수점 넷째자리에서 반올림

※ 전형별 동점자 처리 기준
- 서류/필기전형/실무면접: 선발예정인원을 초과한 동점자가 있을 경우, 동점자 전원 합격
- 심층면접: 취업지원대상자(보훈) → 장애인 → 심층면접 고득점자 → 실무면접 고득점자 → 필기전형 고득점자 순

가점항목	세부 가점 대상	가점	대상전형
취업지원 대상자	ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 관련법령에 의한 취업지원대상자	5~10% (증명서 기재비율)	서류전형 필기전형 실무면접 심층면접
장애인	ㅇ 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」에 의한 장애인	5%
사회적배려 대상자	ㅇ 「국민기초생활 보장법」에 의한 기초생활보장 수급자 또는 차상위 계층에 속한 자로서 본인 또는 대상가구의 구성원 ㅇ 「한부모가족지원법」에 의한 지원대상자 ㅇ 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 의한 보호대상자	2%
우대자격증 소지자	ㅇ 국내변호사, 공인회계사(CPA)	5%	필기전형
	ㅇ AICPA, 세무사, 법무사, 공인노무사, 보험계리사, CFA level3	3%
	ㅇ 한국사능력검정시험(국사편찬위원회) 2급 이상	2%
비수도권 지역인재	ㅇ 대학까지의 최종학력(대학원 이상 제외)을 기준으로 서울·경기·인천지역을 제외한 비수도권 지방학교를 졸업(예정)·중퇴한 자 또는 재학·휴학 중인 자	2%
한국장학재단 재직자	ㅇ 재단 재직 중인 일반직 및 기간제 근로자 중 근속기간 1년 이상인 자 - 개인당 총 3회로 제한하며 근속기간 1년 이상부터 3년 미만까지 3%, 3년 이상부터 5년 미만까지 5%, 5년 이상부터 7% 차등하여 부여 - 단, 채용공고일 기준 개인성과평가를 받은 횟수가 2회 이하인 직원이 개인성과평가 결과 모두 C등급 이하를 받은 경우 가점 미부여	3~7%

※ 각 전형별 만점(100점)에 대한 가점 부여
※ 이전지역 분야 지원자는 비수도권 지역인재 가점 미적용
※ 가점 중복대상자는 각 전형별 최대 15%까지만 적용(총 취득점수는 만점 초과 가능)
※ 가점을 제외한 각 전형별 득점이 만점의 40% 미만 시 가점 미적용

구분		제출서류
공통 (全 채용분야)	필수	최종학교 졸업(예정)증명서^{^★}(학사학위 이상 전부 제출)
		주민등록등본^★
		주민등록초본^★(남자의 경우 군 경력 포함)
		가족관계증명서^★
		건강보험자격득실확인서^★ 또는 국민연금가입증명서^★ 중 해당서류
		영어능력검정시험 성적 증명서^★ ※ 신입직 채용형 인턴 6급 및 한국장학재단 재직자는 영어능력사항을 입력한 경우 제출
	해당시	(교육사항) 학교교육 성적증명서^★, 교육이수증명서 사본 중 해당서류
		(경력사항) 경력증명서^★, 재직증명서^★, 인턴수료증 사본 중 해당서류
		(자격사항) 자격증 사본, 면허증 사본, 합격증 사본, 인증서 사본 중 해당서류 ※ AICPA 및 CFA level3 의 경우 최종합격통지서 사본(이메일 출력) 제출 가능
		(취업지원대상) 취업지원대상자임을 확인할 수 있는 증명서 ※ 정부24 인터넷 발급본으로 제출*
		(장애인) 장애인 증명서 등 장애인임을 확인할 수 있는 증명서 ※ 정부24 인터넷 발급본으로 제출*
		(사회적배려 대상자) 사회적 배려 대상자 관련 증명서 사본^★ ① (국민기초생활)수급자증명서 차상위본인부담경감증명서 또는 차상위계층확인서 ② 한부모가족 증명서 ③ 북한이탈주민등록확인서 ※ 정부24 인터넷 발급본으로 제출 ※ 차상위계층확인서는 행정복지센터 발급본으로 제출 (직원에게 발급요청, 무인발급기 사용 자제)
신입직 채용형 인턴 6급	필수	(고졸자**)학교장 추천서^★
보훈 (취업지원대상자)	필수	취업지원대상자 증명서^★ 등 취업지원대상자임을 확인할 수 있는 증명서 ※ 용도, 가점비율(국가보훈처 문의 필수), 제출처(한국장학재단) 반드시 명시
장애	필수	장애인 증명서^★ 등 장애인임을 확인할 수 있는 증명서 ※ 정부24 인터넷 발급본으로 제출
장애	해당시	중증장애인 확인서^★ 등 중증장애인임을 확인할 수 있는 증명서 ※ 정부24 인터넷 발급본으로 제출

* 채용분야 ‘일반행정(보훈)’, ‘일반행정(장애)’ 외 타분야 지원자 중「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 관련 법령에 의한 가점 대상자 또는 장애인에 해당하는 경우 증빙자료 제출

** 신입직 채용형 인턴 6급 분야 지원자는 지원서 접수 시 학교장 추천서를 첨부하며, 원본은 심층면접 응시자에 한하여 제출

□ ‘★’ 표시 서류는 서류접수 마감일 기준 1개월 이내(2021.3.29. 이후) 발급분만 유효하며, 발급문서 진위확인을 위하여 문서확인번호(온라인 발급본) 및 교부담당자·수입증지 날짜(오프라인 발급본)가 보이도록 제출

□ 제출서류는 심층면접 응시자에 한하여 제출하며, 재단이 제시한 기일(심층면접일) 내 미제출 또는 누락되어 지원서 상의 내용에 대한 증명이 불가능할 경우 합격 취소

* 의사환자 : 환자의 접촉자 중 발열 또는 호흡기 증상(기침, 호흡곤란 등)이 나타난 자

□ 확진자, 의사환자*, 감염병 의심자 등 전형 당일 기준 입원치료통지서(또는 자가격리통지서)를 받아 격리 중인 자는 응시 불가

□ 전형 진행 중 전원 마스크 착용 필수

□ 전형 당일 발열 검사, 손 소독, 마스크 착용 등의 방역 조치에 협조해야 하며, 이에 비협조 시 응시 불가 등의 불이익을 받을 수 있음

□ 전형 당일 37.5도 이상의 발열 또는 기침·인후통 등 호흡기 증상이 있는 자의 경우, 증상 정도에 따라 별도 고사장에서 응시하거나, 귀가조치 등 응시 제한 후 보건소 지침에 따라 조치

□ 전염병 확산 및 정부 방역 지침 등을 고려하여 채용일정 변경 가능 (변경 시 별도 통지)

※ 합격자에 대해 지원자 본인 또는 관련자의 부정행위 적발 시 합격이 취소될 수 있음

ㅇ 제출서류가 기재사항과 상이하거나 허위사실 또는 위·변조가 발견된 경우

ㅇ 결격사유 확인(신원조회, 비위면직자조회, 신체검사 등) 결과 결격사유가 발견될 경우

ㅇ 지원자 본인의 귀책사유로 임용일 이후 정상적인 근무가 불가능한 경우

ㅇ 채용 관련 청탁자, 비위연루자 및 부정합격자일 경우. 이 경우 「부정청탁 및 금품등 수수의 금지에 관한 법률」 등 관련 법령에 따라 처리되며, 향후 5년간 모든 공공기관 채용 응시자격이 제한됨(채용에 관하여 부당한 청탁, 압력, 재산상의 이익을 제공받거나 허위서류를 제출하는 등 부정행위로 합격한 자가 임용 이후 적발 시 면직 처리)