한국지역난방공사 2020년 사회형평분야 신입직원 채용
한국지역난방공사는 “LINK-ALL 한난! 깨끗한 에너지로, 국민을 행복하게”라는 슬로건 아래,
“국민과 함께, 행복한 세상을 가꾸는 친환경 에너지 리더”라는 비전을 공유할 2020년 신입직원을 다음과 같이 모집합니다.
우리 공사는 효율적 집단에너지 공급을 통해 기후변화협약에 능동적으로 대응하고 에너지절약과 국민생활 편익을 증진하기 위해 1985년 설립된 산업통상자원부 산하 에너지 공기업입니다.
편리하고 쾌적한 지역난방을 경제적으로 공급함으로써 세계 최대 규모의 지역난방 회사로 성장하게 되었으며, 지속적인 성장을 위한 혁신추진을 통하여 세상을 바꾸는 친환경 에너지 리더로 도약하고자 합니다.
열정과 역량을 겸비한 여러분의 지원을 기대합니다.
※ 공사 소개는 홈페이지(www.kdhc.co.kr)에서 자세히 확인 가능합니다.
1. 모집분야 및 채용인원
| 전형 | 모집분야 | 채용예정인원(명) | 직급 | |
|---|---|---|---|---|
| 직군 | 직렬* | |||
| 보훈 | 사무 | 입사지원 시 직렬 선택 |
1 | 6급(을) |
| 기술 | 5 | |||
| 장애 | 사무 | 1 | ||
| 기술 | 3 | |||
| 경력단절여성 ¹ | 사무 | 3 | ||
| 기술 | 2 | |||
| 계 | 15 | |||
* 입사지원 시 사무직군은 [사무, 전산] 직렬 중 선택하여 지원
기술직군은 [기계, 전기, 전자, 토목, 건축, 화공] 직렬 중 선택하여 지원
¹ 경력단절여성 : 임신·출산·육아 등을 이유로 1년 이상 경제활동을 중단한 여성(누적 근무경력 1년 이상인 자에 한함)
2. 채용조건
1) 채용형태 : 정규직 채용형 인턴
ㅇ 인턴기간 : 3개월
ㅇ 인턴기간 종료 후 정규직 전환 평가를 거쳐 총점 60점 이상이면 일반직(정규직) 채용예정 직급으로 전환
ㅇ 인턴기간 중 수습직원(8급)에 준하는 급여 지급
2) 근 무 지 : 본사 또는 전국 사업장
3. 지원자격
1) 공통 지원자격
ㅇ 연령 제한 없음 (단, 입사예정일 현재 공사정년인 만60세 미만인 자)
ㅇ 병역필 또는 면제자
ㅇ 공사 인사규정 제11조에 따른 결격사유가 없는 자 (첨부2 참조)
ㅇ「부패방지및국민권익위원회의설치와운영에관한법률」제82조에 의한 비위면직자의 취업제한에 해당하지 않는 자
ㅇ 최종합격자 발표 후 임용발령일로부터 근무 가능한 자
2) 모집분야별 지원자격
| 모집분야 | 지원자격 | ||
|---|---|---|---|
| 사회형평 | 기본요건 | 보훈 | 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 및 이를 준용하는 법률에 의한 취업지원대상자 |
| 장애 | 「장애인복지법」제32조에 의거 등록한 장애인 | ||
| 경단녀 | 임신·출산·육아 등을 이유로 채용공고일 기준, 1년 이상 경력이 단절되고, 누적근무년수가 1년 이상인 여성 | ||
| 사무 | 기본요건(보훈, 장애, 경단녀 중 해당 전형) 충족 - 학력, 전공제한 없음 - 별도 자격요건 없음 |
||
| 기술 | 기본요건(보훈, 장애, 경단녀 중 해당 전형) 충족 - 학력, 전공제한 없음 - 직렬별 필수자격증 1개 이상 소지자(첨부3 참조) |
||
* 필기전형 대상자는 본인의 자격진위 확인을 위한 정보를 반드시 입력하여야 하며, 오기 또는 누락으로 발급기관 조회가 불가한 경우 불합격처리
* 경력단절여성의 경우 경력이 다수인 경우 합산하며, 경력증명서 및 건강보험자격득실확인서상 중복되는 기간만 인정
4. 전형절차 및 안내
1) 입사지원
ㅇ 입사지원서 작성 및 제출 (첨부4. 입사지원서 작성 시 주의사항 참조)
2) 필기전형 (90분 내외)
① 직업기초능력 : 50점
| 구분 | 세부내용 | |
|---|---|---|
| 구성 | 공통 30문항, 사무·기술 직군별 20문항 | |
| 분야 | 사무직 | 6개(의사소통, 자원관리, 수리, 문제해결, 정보, 조직이해) |
| 기술직 | 7개(의사소통, 자원관리, 수리, 문제해결, 정보, 기술, 조직이해) | |
| 수준 | 4년제 대학졸업 수준 | |
| 비고 | 과락기준 적용(100점 만점 기준 40점 미만, 가점 적용 전 기준) | |
② 직무수행능력 : 50점
| 구분 | 세부내용 |
|---|---|
| 구성 | 공통 20문항, 사무·기술 직군별 20문항 |
| 분야 | 공사 고유의 직무가치를 반영한 문항(샘플문항 첨부5 참조) |
| 수준 | 4년제 대학졸업 수준 |
| 비고 | 과락기준 적용(100점 만점 기준 40점 미만, 가점 적용 전 기준) |
3) 면접전형
① 인성검사 : 인성면접 참조용
| 구분 | 세부내용 |
|---|---|
| 방식 | 공사 인재상 및 직무 적합도 평가를 위해 면접전형 전 정해진 기간 내에 온라인으로 검사 수행. 단, 부정행위 방지 목적으로 검사과정 녹화(개인별 전산장비 구비필요, 별도 안내 예정) |
| 비고 | 인성면접 시 참고자료로 활용 |
② 직무역량면접(인바스켓) : 50점
| 구분 | 세부내용 |
|---|---|
| 방식 | 실제 업무과제를 바탕으로 처리방향, 내용 등을 주어진 시간 내에 보고서로 작성하여 제출하고, 제출된 보고서에 대해 면접위원과 질의응답 (답안작성) 면접장 내 구비된 PC를 활용하여 보고서 작성(50분) (질의응답) 면접장에서 화상면접으로 시행(20분) |
| 비고 | 과락기준 적용(100점 만점 기준 60점 미만, 가점 적용 전 기준) |
③ 인성면접 : 50점
| 구분 | 세부내용 |
|---|---|
| 방식 | 직무수행에 적합한 인성 및 역량검증(15분) - 입사지원서 내용 및 인성검사 결과를 바탕으로 면접진행 - 면접장에서 화상면접으로 시행 |
| 비고 | 과락기준 적용(100점 만점 기준 60점 미만, 가점 적용 전 기준) |
5. 전형별 합격기준
1) 입사지원
ㅇ 입사지원서 작성 및 자격요건 충족 시 전원통과
- 자기소개서 불성실 작성자 필기전형 응시불가 (동일답변 반복, 의미없는 문자입력, 비속어, 회사명오기, 동문서답, 표절 등)
- 필기전형 대상자로 선정된 응시자는 자격사항을 직접 입력해야하며, 입력된 정보를 바탕으로 발급기관 조회 결과, 허위 또는
자격미달로 판명될 경우 입사지원 이후 단계에서 불합격 처리될 수 있음
2) 필기전형
ㅇ 필기시험 고득점 순으로 채용예정인원의 3배수 선발
ㅇ 과락기준 : 과목별 점수가 각 40점 미만인 자(가점 적용 전 기준)
ㅇ 동점자 처리 기준 : 전원합격
3) 면접전형
ㅇ 면접 고득점 순으로 채용예정인원의 1배수 선발
ㅇ 예비합격자 : 채용예정인원의 1배수(채용예정인원이 1명인 경우 2배수)
ㅇ 과락기준 : 면접 방식별 점수가 각 60점 미만인 자(가점 적용 전 기준)
ㅇ 동점자 처리 기준
취업지원대상자 ⇨ 장애인 ⇨ 인성면접 고득점자 ⇨ 필기시험 총점 고득점자 ⇨ 필기시험 중 직업기초능력 고득점자 ⇨
필기시험 중 직무수행능력 고득점자 순
* 상기 기준에도 불구하고 동점 발생 시 전원 합격
6. 제출서류
1) 입사지원서
ㅇ 접수기간 : 2020. 6. 3.(수) 13:00 ~ 6. 10.(수) 13:00
ㅇ 접수방법 : 온라인 접수(https://kdhc.cairos.co.kr)
2) 증빙서류
ㅇ 입사지원자격 증빙서류
| 구분 | 제출서류 | 제출시기 | |
|---|---|---|---|
| 공통 | 기술직 | - 직렬별 필수자격증(수첩형, 상장형, 취득확인서 등) | (필기전형 전) 스캔본 (면접전형 시) 원본 |
| 남성 (병역필,면제자) |
- 주민등록초본 또는 병적증명서(병역사항 포함) | ||
| 전형별 필수 | 보훈 | - 취업지원대상자 증명서(제출처: '한국지역난방공사'만 인정) | |
| 장애 | - 장애인증명서 | ||
| 경력단절여성 | - 건강보험자격득실 확인서 - 경력증명서 |
||
ㅇ 우대사항 증빙서류
| 구분 | 제출서류 | 제출시기 |
|---|---|---|
| 보훈 | - 취업지원대상자 증명서(제출처: '한국지역난방공사'만 인정) | (필기전형 전) 스캔본 (면접전형 시) 원본 |
| 장애 | - 장애인증명서 | |
| 기초생활수급 | - 국민기초생활보장수급자 증명서(지원자 본인이 수급자로 명시된 서류) | |
| 북한이탈주민 | - 북한이탈주민등록확인서 | |
| 다문화가족 | - 부모의 가족관계증명서, 혼인관계증명서,기본증명서, 외국인등록사실증명서 | |
| 한국사 | - 한국사능력검정시험 인증서(1,2급) |
* 모든 증빙서류는 채용공고일 3개월 전(`20.2.27)이후 발급 건만 인정
* 자격증(한국사 포함), 경력증명서는 발급일자 무관
* 건강보험자격득실 확인서는 채용공고일(`20.5.27) 이후 발급건만 인정
* 자격증(한국사 포함)은 별도 유효기간이 없으며, 입사지원서 접수 마감일까지 최종합격(등급)이 발표된 시험으로 한정
* 경력증명서는 근무기간, 회사명, 대표직인을 포함하며, 단시간 근로자의 경우 근무시간 명기
7. 전형별 세부일정
| 구분 | 일정 |
|---|---|
| 입사지원서 접수 | ’20.06.03.(수) ~ 06.10.(수) |
| 필기전형 응시대상자 발표 | ’20.06.16.(화) |
| 필기전형 응시대상자 정보입력 | ’20.06.16.(화) ~ 06.18.(목) |
| 필기전형 | ’20.06.20.(토) |
| 필기전형 합격자 발표 | ’20.06.25.(목) |
| 온라인 인성검사 | ’20.06.25.(목) ~ 06.29.(월) |
| 면접전형 | ’20.07.02.(목) ~ 07.03.(금) |
| 최종 합격자 발표 | ’20년 7월 중 |
| 임용 | ’20년 7월 말 |
※ 일정은 변동 가능하며, 확정된 세부일정은 전형별 합격자 발표 시 공지 예정
8. 우대사항
| 구분 | 우대자격요건 | 우대가점 | |
|---|---|---|---|
| 사 회 형 평 분 야 |
보훈 | 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」및 이를 준용하는 법률에 의한 취업지원대상자 | 전형별 만점의 5~10% |
| 장애 | 「장애인복지법」제32조에 의거 등록한 장애인 | 전형별 만점의 5% |
|
| 기초생활수급 | 공고일 현재 「국민기초생활보장법」제2조에 의한 수급자 본인 | 전형별 만점의 2% |
|
| 북한이탈주민 | 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 의한 북한이탈주민등록자 | ||
| 다문화가족 | 「다문화가족지원법」제2조에 의한 다문화가족의 자녀 | ||
| 한국사 | 한국사능력검정시험 1,2급 | 필기전형만점의 0.5% | |
* 가점 적용 시 관련법을 준용하며, 우대가점 2개 이상 보유시 높은 가점 순으로 1개만 인정.
단, 한국사 가점은 사회형평 가점과 중복 적용
9. 기타사항
1) 일반
본 채용계획은 공사 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 게시 후 시행할 예정입니다.
모집군 및 모집분야에 중복지원은 불가합니다.
근무지는 본인의 희망과 달리 배치될 수 있습니다.
우리공사는 채용, 배치, 승진 시 남녀차별이 없습니다.
입사지원은 입사지원시스템을 통한 인터넷 접수로만 가능합니다.
입사지원서 접수마감일에는 지원자들의 동시접속에 따른 지원서 제출 지연이 예상되며, 마감시간 이후 지원서의 제출 또는 수정이 불가하오니, 시간여유를 두고 미리 지원하시기 바랍니다.
우대가점은 증빙이 가능한 경우에 한하여 인정됩니다.
자격증 등 각종 증빙서류는 관계기관에 사실 여부를 확인할 예정이며, 모든 지원자는 조회에 필요한 개인정보제공에 동의한 것으로 간주합니다.
매 전형시 본인 수험표와 신분증을 지참하여야만 응시 가능합니다.
전형별 합격자 발표는 입사지원시스템을 통해 안내하고, 향후 전형 일정, 장소 등의 세부사항은 합격자에 한하여 입사지원시스템으로 개별 통지합니다.
최종합격자 결정 후 임용발령일부터 근무 가능하여야 합니다. 졸업, 전역, 퇴사 후 입사 등 별도의 조치는 불가합니다.
지원인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
제출한 서류는 최종합격자 발표일로부터 14일 이내에 불합격자 본인이 반환 청구 시 반환 가능합니다.(양식 및 절차 별도안내)
최종합격자 발표 후 입사를 포기하는 경우, 반드시 입사포기각서를 공사에 제출하여야 합니다. (단, 임용식 무단 불참 후 사전 공지된 임용식 시작 시간으로부터 24시간이 경과할 때까지 타당한 사유서를 제출하지 않거나 입사포기 의사를 밝힌 후 의사표시 시점으로부터 24시간이 경과할 경우 입사포기각서를 제출하지 않더라도 입사포기 처리됩니다.)
2) 유의사항
입사지원서 입력 시 착오·누락, 연락불능 등으로 인한 불합격 등의 손해에 대한 모든 책임은 응시자 본인에게 있습니다.
지원자격 및 우대사항 진위여부 확인 시 자격 미달로 판명되거나 응시자 귀책으로 사실여부 확인이 불가한 경우, 불합격 또는 임용취소 처리 될 수 있습니다.
최종합격자 발표 후라도 신체검사 및 신원조회 결과 채용결격사유 발생 시 합격을 취소할 수 있습니다.
입사지원서 허위작성 또는 증빙서류의 위·변조, 부정행위자, 부당한 청탁, 압력 등 부정행위로 합격된 자 등은 당해 시험의 무효 및 불합격 처리하고, 향후 우리공사 채용 응시제한(5년간) 및 필요 시 관계기관 고발 등의 제재가 가해질 수 있습니다. 입사 이후 적발시 징계해고 또는 직권면직 처리됩니다.
입사지원서 작성 시 출신지, 출신학교 등 개인인적사항과 관련된 내용은 기재할 수 없습니다. 입사지원서에 기재한 성명, 연락처, 이메일을 포함하여, 자격검증 및 필기전형 응시 등을 위해 등록한 개인정보는 면접전형 시 모두 블라인드 처리됩니다.
3) 기타
(이의신청제 운영) 우리공사는 전형단계별(필기전형, 면접전형) 이의신청제도를 운영하고 있으며, 신청은 온라인(입사지원시스템)으로만
가능합니다. 이의신청은 해당 전형단계에서의 응시자 본인 점수에 대한 오류사항 확인 및 점수 재산출에 한하며, 접수기간은 합격자
발표시간으로부터 48시간 동안 운영됩니다.
(예비합격자 선발) 우리공사는 채용예정인원의 일정 배수만큼 예비합격자를 선발하고, 전형단계별(필기전형, 면접전형) 고득점 순으로 예비순번을
부여하여 입사포기자 발생 또는 해당전형이 진행되는 과정에서 비리를 포함한 각종 오류 발생 등에 대응하고 있습니다.
(피해자 구제방안) 부정청탁 등 채용비위로 인한 피해자가 발생한 경우, 피해 발생단계 다음 채용단계에 재응시 기회를 부여(단, 최종단계 피해자는
최종합격 절차를 거쳐 구제)하고, 피해자 특정이 불가능한 경우에는 피해자 그룹을 대상으로 부정행위 발생단계부터 제한경쟁시험을 시행합니다.
(장애인 응시자 편의지원) 전형별 응시 대상자에 한하여 개별 요청할 수 있도록 입사지원시스템을 통해 안내합니다.
(코로나-19 관련 유의사항) 전형별 응시 대상자에 한하여 입사지원시스템을 통해 추가 안내합니다.(첨부6 참조)
4) 문의처
중복 또는 유사 질문이 예상되는 경우 입사지원시스템 FAQ를 통해 공지할 예정이오니 참고하시기 바랍니다.
문의사항이 있으실 경우 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.
- [권장] 입사지원시스템(https://kdhc.cairos.co.kr) Q&A
- 한국지역난방공사 인사부(☎ 031-780-4568)
‘채용공고문’과 ‘입사지원시스템 FAQ’를 충분히 숙지하시고,가급적 입사지원시스템 Q&A를 통해 문의 바랍니다.
※ 기타 자세한 사항은 첨부파일을 참고하시기 바랍니다.
첨부 1) 직렬별 직무기술서 각 1부.
첨부 2) 우리공사 인사규정 제11조 (임용결격사유) 1부.
첨부 3) 모집분야별 인정 필수자격증 1부.
첨부 4) 입사지원서 작성 시 주의사항 1부.
첨부 5) 직무수행능력평가 샘플문항 1부.
첨부 6) 코로나-19 예방을 위한 응시자 유의사항 1부. 끝.
