2020년도 한국자산관리공사 경력직 채용
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2020년도 한국자산관리공사 경력직 채용
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  • 승인 2020.05.21 16:53
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분 야 직 급 채용규모 담당 업무 직무기술서
기업구조
조정 전문가
정규직 4급
(과장급)
2명 ▪ 기업 구조조정 관련 산업분석 및 시장조사
▪ 기업 정상화 지원 관련 펀드 운용사 심사, 운용 관리
▪ 기업 정상화 지원 관련 투자대상 기업 투자타당성 분석 등
정규직 5급
(대리급)
3명
도시계획 정규직 4급
(과장급)
1명 ▪ 공공개발사업 관련 정부부처ㆍ지방자치단체 등 협의
▪ 도시개발ㆍ산업단지 등 유형별 인허가ㆍ법령검토 및 사업타당성 분석
▪ 토지 이용계획, 인허가, 자금조달, 투자 및 회수방안 수립 등 사업 구조 기획
정규직 5급
(대리급)
2명
토 목 정규직 5급
(대리급)
1명 ▪ 도시개발사업 시행자로서 단지조성 공사의
계획ㆍ설계ㆍ발주ㆍ시공ㆍ감리ㆍ사후평가 총괄
▪ 단지조성공사 인허가 및 관계기관 협의와 관련법령 적용
▪ 건설사업장 현장 운영, 공정ㆍ공사비용 및 안전ㆍ환경ㆍ민원 관리 등
안 전 정규직 5급
(대리급)
1명 ▪ 전사 안전관리 기획 및 안전관리 방침, 규정 제정 관리 등
▪ 건설현장 또는 시설물 관련 안전관리 업무 총괄
▪ 안전경영체계(KOSHA 또는 ISO45001) 인증 및 관리
부동산 정규직 5급
(대리급)
1명 ▪ 부동산 입지조건, 상권분석 기반 임차인 유치 등 임대관리 종합계획,
분양ㆍ홍보ㆍ마케팅 계획 수립 및 시행
▪ 임대료 수입 관리ㆍ정산을 통한 투자비용 회수 전략 마련 등
IT 정규직 5급
(대리급)
1명 ▪ 금융기관 대외계 운영 및 연동 업무
▪ 서버 및 네트워크(방화벽, VPN 등), IT인프라 장비 운영 관리
▪ DB장애조치 및 성능진단, 운영(언어 : Oracle, Tibero 등)
변호사 정규직 5급
(대리급)
3명 ▪ 동산담보채권 인수ㆍ관리 관련 금융기관 인허가, 규제,
여수신 등 법률자문
▪ 국가ㆍ행정소송 등 공법 관련 소송 대응, 법률 개정 지원 등
▪ 공공개발 제도개선, 건설계약 관리, 심사 등에 관한 법리 검토,
법률자문 및 소송 대응 등
회계사 정규직 5급
(대리급)
3명 ▪ 공사회계에 대한 회계, 세무, 결산 관련 업무 수행
▪ 기업· 산업 평가· 분석 및 부동산 가치평가
▪ 비상장 국유증권 등 가치평가 및 분석
  • * 채용분야별 복수지원은 불가함

지원자격

구 분 지원 자격
공 통 ▪연령,어학 등 제한 없음
- 단, 연령의 경우 만 60세 미만인 자
▪「국가공무원법」 제33조 및 공사 「인사규정」 제15조에 의한 채용 결격사유가 없는 자
▪ 채용 확정(7월 중) 후 즉시 근무가능한 자
기업구조조정 전문가
(4급)
▪ 기업ㆍ선박ㆍ항공 등의 분야에 대하여 회계법인, 자산운용사, 증권사, 해당 산업ㆍ기업 등에서
기업구조조정 관련 업무* 경력 7년 이상인 자
* 지원 대상기업 재무분석, 가치평가, 실사 및 PEF 등 직간접 투자 구조 설계, 심사, 분석, M&A 등
기업구조조정 전문가
(5급)
▪ 기업ㆍ선박ㆍ항공 등의 분야에 대하여 회계법인, 자산운용사, 증권사, 해당 산업ㆍ기업 등에서
기업구조조정 관련 업무* 경력 3년 이상인 자
* 지원 대상기업 재무분석, 가치평가, 실사 및 PEF 등 직간접 투자 구조 설계, 심사, 분석, M&A 등
도시계획 (4급) ▪ 도시계획*, 건축**, 토목*** 관련 기술사 또는 기사 자격증 소지자로서 토지개발 신규 사업기획 및
도시계획 인·허가 등 관련 업무 경력 7년 이상인 자
* (도시계획) 도시계획기술사, 교통기술사, 도시계획기사, 교통기사
**(건축) 건축시공기술사, 건축기사
***(토목) 농어업토목기술사, 도로및공항기술사, 지적기술사, 토목구조기술사, 토목시공기술사,
토질및기초기술사, 지적기사, 토목기사
도시계획 (5급) ▪ 도시계획*, 건축**, 토목*** 관련 기술사 또는 기사 자격증 소지자로서 토지개발 신규 사업기획 및
도시계획 인·허가 등 관련 업무 경력 4년 이상인 자
* (도시계획) 도시계획기술사, 교통기술사, 도시계획기사, 교통기사
**(건축) 건축시공기술사, 건축기사
***(토목) 농어업토목기술사, 도로및공항기술사, 지적기술사, 토목구조기술사, 토목시공기술사,
토질및기초기술사, 지적기사, 토목기사
토목 (5급) ▪ 토목 관련 기술사 또는 기사 자격증* 소지자로서 개발사업 시행, 단지조성공사 총괄, 건설사업장 운영・총괄 등 관련 업무 경력 4년 이상인 자
* 농어업토목기술사, 도로및공항기술사, 상하수도기술사, 지질및지반기술사, 측량및지형공간정보기술사, 토목구조기술사, 토목시공기술사, 토목품질시험기술사, 토질및기초기술사, 건설재료시험기사, 응용지질기사, 측량및지형공간정보기사, 콘크리트기사, 토목기사
안전 (5급) ▪ 산업안전지도사(건설안전), 건설안전기술사, 건설안전기사, 산업안전기사 자격증 소지자로서
안전관련 업무 경력 4년 이상인 자
부동산 (5급) ▪ 부동산 입지조건, 상권분석, 임차인 유치 등 임대기획 및 분양・홍보・마케팅, 투자비용 회수 등 관련 업무 경력 4년 이상인 자
IT (5급) ▪ 네트워크 관련 자격증 소지자(CCNA, CCNP, CCIE)로서 대외계 관리・운영, 네트워크・서버 장비 관리・운영 등 관련 업무경력 4년 이상인 자
변호사 (5급) ▪ 「변호사법」제4조에서 정한 변호사 자격을 가진 자로서 법무 경력 3년 이상인 자
회계사 (5급) ▪ 「공인회계사법」에 따라 대한민국 공인회계사 시험을 합격하고 소정기간 실무수습을 받은 후
금융위원회에 등록한 자로서 회계업무 경력 3년 이상인 자
자격 기준일 ▪ 지원자격 요건에 해당하는 경력의 계산 등 기준일은 원서접수 최종일(2020.06.05.) 기준으로 판단

근무조건

구 분 내 용
근무지역
및 근무사항
구분 근무지
기업구조조정 전문가 부산(본사) 또는 서울(필요시)
도시계획
토목
안전
부동산
IT
변호사
회계사 부산(본사)
※ 공사 인력 수요에 따라 근무지는 변동될 수 있으며, 연고지 이외에 근무하는 경우 합숙소 지원(관리비는 실비 본인 부담)
보수수준 ▪「보수규정」의 직급별 기초연봉을 기준으로 「인사규정」에 따라 해당 직원의 경력 등을 감안하여 책정
※ 변호사, 회계사, 기술사 등 전문자격증 소지자(국내 자격증)는 수당 가산

채용절차 및 일정(NCS 기반 채용)

구 분 내 용 일정(예정) 비 고
① 채용공고· 접수 입사지원서 접수 5.21.(목)~6.5.(금) 16일간
② 서류전형 입사지원서 평가 6.8.(월) ~ 6.9.(화) 합격자 발표(6.10.(수))
③ 1차 면접전형 직무역량 면접 6.12(금) ~ 6.18(목) 서울 (5배수)
④ 2차 면접전형 심층 면접 7월 초 부산 (3배수)
⑤ 최종합격자 발표 - 7월 중  
⑥ 임용 처우 결정 7월 중  
 
- 각 전형별 합격자에 대하여 다음 전형 응시자격 부여
- 신체검사 및 신원조사 등 관련 절차가 종료된 후 최종 임용 예정
- 코로나19 확산 등 상황에 따라 일정 변경 가능
 
① 채용공고 및 접수
○ 접수기간 : 2020.5.21.(목) ~ 6.5.(금) 17:00 限
○ 접수방법 : 인터넷 접수(방문, 우편 접수 불가)
- 공사 채용전형 홈페이지(https://kamco.incruit.com)에서 직접 입력

② 서류전형(NCS 입사지원서 평가)
○ 입사지원서를 바탕으로 분야별 직무역량, 기본역량 등을 종합적으로 평가
○ 합격자발표 : 6월 10일(수)

③ 1차 면접(NCS 직무역량 면접)
○ 1차 면접일(예정) : 6월 12일(금) ~ 18일(목)
○직무역량 면접 : 지원자의 경력 등에 대한 면접(PT)을 통해 직무전문성· 경력수행실적 등을 검증
면접 유형 내 용
PT 면접 직무 관련 문제 제시· 풀이 및 경력 등에 대한 프레젠테이션 면접
※ 직무역량 면접관련 세부 준비사항은 서류전형 합격자 발표 시 별도 통지

④ 2차 면접(NCS 심층 면접)
○ 2차 면접일 : 7월 초
○ 심층면접 : 인성 및 자질(공직적격성· 직무적합성 등)과 직무수행에 필요한 능력을 종합적으로 평가
※ 코로나19 확산 동향, 지원자 접수 결과 등에 따라 면접일정 변경시 별도 통지

※ 동점자 처리 기준(우대순위 순)
- 서류전형 : 동점자 전원 합격
- 1차 면접전형 : 취업지원 > 장애 > 서류전형 점수(이후 동순위)
- 2차 면접전형 : 취업지원 > 장애 > 1차 면접전형 점수 > 서류전형 점수 > 면접위원회(투표)

 
 
※ 코로나19 관련 응시자 건강 및 및 안전한 채용전형 진행을 위한 안내사항 [코로나19 예방을 위한 응시생 안내문 보기]
- 환자, 의사환자*, 감염병 의심자 등 현재 입원치료통지서(또는 자가격리통지서)를 받아 격리 중인 자는 응시 제한 가능

* 의사환자 : 환자의 접촉자 중 발열 또는 호흡기 증상(기침, 호흡곤란 등)이 나타난 자
- 전형 진행 중 전원 마스크를 착용 필수
- 시험 당일 체온측정 실시에 협조해야하며, 37.5도 이상인 자 등 유증상자는 응시 제한 후 보건소의 지침에 따라 조치
- 응시자 중 코로나19 확진환자 발생시 14일간 증상 모니터링 필요

우대사항

  • □ 가산점 적용대상자 및 가산점 비율표
    구 분 가산 비율 비 고
    취업지원
    대상자
    각 전형별 만점의
    10% 또는 5% 가점
    ▪취업지원대상자 가점과 장애인 가점은 유리한 가점 1개만 적용
    ▪취업지원대상자의 세부 적용사항은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조에 따름
    장애인 각 전형별 만점의
    5% 가점
    취업지원 대상자 : 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「5· 18민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조9 해당자
    장애인 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조 제1호에 의한 장애인

증빙서류 제출

  • □ 1차 면접 제출 서류 : 원본 제출(불가피한 경우 사본 제출 가능)
    구 분 제출 서류 부 수
    공통 경력증명서(현 직장은 재직증명서로 대체 가능)
    - 경력기간별 부서, 해당업무, 직위, 직급, 징계유무 반드시 명시
    각1부.
    도시계획 ▪ 아래 자격증 중 하나 이상
    - (도시계획 관련) 도시계획기술사, 교통기술사, 도시계획기사, 교통기사
    - (건축 관련) 건축시공기술사, 건축기사
    - (토목 관련) 농어업토목기술사, 도로및공항기술사, 지적기술사, 토목구조기술사, 토목시공기술사, 토질및기초기술사, 지적기사, 토목기사
    각1부.
    토 목 ▪ 아래 자격증 중 하나 이상
    - 농어업토목기술사, 도로및공항기술사, 상하수도기술사, 지질및지반기술사, 측량및지형공간정보기술사, 토목구조기술사, 토목시공기술사, 토목품질시험기술사, 토질및기초기술사, 건설재료시험기사, 응용지질기사, 측량및지형공간정보기사, 콘크리트기사, 토목기사
    각1부.
    안 전 ▪ 아래 자격증 중 하나 이상
    - 산업안전지도사(건설안전), 건설안전기술사, 건설안전기사 또는 산업안전기사
    각1부.
    IT ▪ 아래 자격증 중 하나 이상
    - CCIE(Cisco Certified Internetwork Expert)
    - CCNP(Cisco Certified Network Professional)
    - CCNA(Cisco Certified Network Associate)
    각1부.
    변호사 ▪ 변호사 자격등록증명원 또는 등록증서 사본(원본 소지) 1부.
    회계사 ▪ 공인회계사(KICPA) 자격증 사본(원본 소지) 1부.
    해당자 제출 ▪입사지원서 기재 자격증 각1부.
    ▪ 취업지원대상자 증명서
    - 용도, 가점비율, 제출처(한국자산관리공사) 반드시 명시
    1부.
    ▪ 장애인 증명서 1부.
    유의사항 ▪ 증빙서류는 2020.5.21. 이후 발급분 제출 요망
    ▪ 자격증 원본자격 및 기재 요건 확인 후 지원자에게 재교부 예정
    ▪ 개인인적사항 관련 증빙서류는 최종합격자에 한해 제출
    ※ 제출 서류 내 주민등록번호 뒷자리는 반드시 지우고 제출

공지사항

  • 채용관련 인사 청탁자는 전형대상에서 제외하며, 향후 본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익
    제공 등의 부정행위가 발견된 경우에는 합격을 취소함

    채용 관련 정보(경쟁률 등)는 절차 진행에 따라 공개 예정이며, 채용전형별 평가기준은와 같음

    전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 채용규모를 축소하거나 채용하지 않을 수 있음
    □ 최종합격자가 임용을 포기하거나 임용결격사유 등으로 임용이 불가능 할 경우에는 후순위자를 임용예정자(예비후보자)로 결정할 수 있음
    □ 채용분야별 복수지원은 불가하며, 채용 확정 후 즉시 근무 가능하여야 함
    □ 채용비리가 발생한 것으로 확인된 경우 불합격자의 이의신청 등 구체적인 절차는 별도 안내 예정
    각종 증빙서류는 관계기관에 사실여부 확인 예정


채용서류의 반환

  • □「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 동법 시행령, 시행규칙에 따라 반환청구기간 내에 청구된 반환청구분에 한하여 반환
    반환대상서류 : 1차 면접 이후 채용과정에서 제출한 서류 일체
    반환청구기간 : 채용확정일로부터 30일 이내
    청구방법 : 채용전형 홈페이지(https://kamco.incruit.com) 「질문하기」에서 반환신청(반환신청서 작성)
    반환방법 : 접수 후 14일 이내 요청서류 반환(등기배송)

유의사항

  • 접수마감일에는 동시접속 등으로 인하여 접수가 이루어지지 않을 수 있음을 유의하고, 반드시 접수처리 결과를 확인
    지원서 기재내용이 중대한 허위이거나, 신원조사 및 결격사유조회 결과 채용결격사유가 확인될 경우 합격 취소 또는 고용계약을 해지함
    입사지원서(자기소개서 포함) 작성 시 본인을 확인할 수 있는 개인 인적사항(성명, 학교명, 출신지역, 가족관계 등) 일체 기재 불가하며, 발견될 경우 블라인드 처리
    입사지원서(자기소개서 포함) 기재 착오 또는 누락, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임이므로, 시험일정과 합격여부를 반드시 확인*
    * 전형 단계별 합격자 발표 : 공사 채용 홈페이지 개별 조회
    채용전형 시 본인의 신분증(주민등록증, 주민등록증 발급신청서, 운전면허증, 기간만료전 여권)을 함께 지참하여야 하며, 미지참시 응시불가
    □ 채용전형 상 부정행위자*에 대해서는 당해 전형을 정지 또는 무효로 하고, 합격 또는 임용을 취소(최종합격자에 대해 확인서 징구 예정)
    * 입사지원서 허위 기재 등 포함
    □ 최종합격자가 임용을 포기하거나 임용결격사유 등으로 임용이 불가능할 경우에는 후순위자를 임용예정자(예비후보자)로 결정할 수 있음
    □ 본 계획(절차 및 일정)은 공사 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 공사 홈페이지에 공고
    □ 본 채용은 블라인드 채용 가이드라인을 준수하여 편견요인에 대한 개인정보는 심사위원에게 제공되지 않음

문의사항

  • □ 채용 관련 문의사항은 채용전형 홈페이지의 “공지 및 FAQ” 또는 “질문하기” 를 이용
    □ 기타 문의사항 안내 : 한국자산관리공사 인재경영실(☎051-794-3117, 3115)

 

 

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