모집분야

채용분야(직렬)		채용인원	채용직급	비고
계		12명
일반직	행 정	1명	행정9급	참고
	기 계	2명	기술9급
	산업안전	2명
	수질환경	2명
	대기환경	2명
	에너지관리	2명
	천정크레인	1명

전형절차

• 가. 응시연령 : 만18세 이상(만 60세 정년에 해당되지 않는 자) ※공고일 기준
  나. 병 역 : 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
  다. 거주지 제한
  - 채용 공고일 6개월 이전부터 면접시험일 최종일까지 계속하여 주민등록상 주소지 또는 등록기준지가 인천광역시로 되어있는 자
  라. 자격사항 : 성별⋅학력 제한 없음
  - 기술직은 관련 업무분야의 국가기술자격법에 의한 기능사 이상 자격증 소지자
  ※ 법정관리자 혹은 자격자 선임[자격사항은 응시원서 접수 마감일 현재까지 취득(결정)된 것에 한함]
  - 기술직(천정크레인) : 국가기술자격법에 의한 천정크레인 기능사 이상 자격증 소지자
  마. 응시제한 : 인천환경공단인사규정 제12조(결격사유)에 해당하는 자

  1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년 이 경과되지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행 유예기간이 종료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자 5. 금고이상 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 자 6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자 7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 8. 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자 9. 형법 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 10. 형법 제303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 11. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

근무환경

• ❍ 1차 시험 : 서류전형(자격요건 충족자 전원 합격)
  - 서류전형의 응시자격(거주지, 자격요건 등) 적격여부 판단은 내부심사위원(2명)으로 하며, 대행기관에 위탁 가능
  ❍ 2차 시험 : 인적성검사
  - 인적성검사는 직무수행 및 직장생활 등에 요구되는 인성을 측정하며, 평균점수 60점 이하는 불합격
  ❍ 3차 시험 : 필기(전공)시험

  채용분야	시험과목	출제문항
  행 정	행정학, 행정법 혼합	- 출제방식 : 객관식 4지 선다형 - 문항수 및 배점 : 총 30문항 (100점 만점)
  기 계	기계일반
  산업안전	산업안전일반
  수질환경	수질환경일반
  대기환경	대기환경공학
  에너지관리	에너지분야 일반
  천정크레인	일반상식

  - 각 과목 40% 이상, 과목 총점의 60% 이상 득점자 중에서 채용 예정인원의 1.5배수 선정
  - 국가유공자 등 예우와 지원에 관한 법률 제31조 제2항에 의거 국가보훈처장이 발급한 취업지원대상자는 과목 40% 이상인 경우에
  한하여 과목에 가산점수(10% 또는 5%) 부여
  - 채용예정 인원을 초과하여 동점자가 있을 때에는 모두 합격처리
  ❍ 4차 시험 : 면접시험
  - 면접시험은 채용(지원)분야의 직무능력과 관련된 지식·경력·경험 등을 평가함
  - 면접심사에서는 (1)기본자질, 인성 및 가치관 (2)공단 인재상 부합성(고객중심형 인재, 도전형 인재, 창의형 인재, 화합형 인재)
  (3)의사발표력과 논리력 (4)전문지식과 발전가능성 (5)문제해결 능력을 평가하며, 각 항목별 배점 20점으로 총 100점 만점으로 함
  - 면접심사 위원은 총 7명(내부 3, 외부 4)으로 각 위원이 평가한 점수를 평균(최고·최저 제외)하여 70점 이상 고득점자 순으로 합격자를
  결정함
  ❍ 최종합격자 결정
  - 필기시험 100분의 50과 면접시험 100분의 50으로 총합에 의한 고득점자 순으로 결정하되, 동점자는 취업보호대상자, 필기시험 성적
  순으로 결정
  - 최종합격자라도 신체검사 결과 부적합으로 분류되는 경우 채용 불가
  - 공정채용 확인서 및 부정합격·비위면직 관련 확인서 작성
  ※ 예비합격자 결정
  - 최종합격자 중 임용포기, 합격취소, 6개월 이내 퇴직 등 기타사유로 채용인원에 미달하는 경우에 예비합격자 우선순위
  (대상자 중 70점 이상 고득점자 순)에 의거 추가 합격

접수방법 및 서류제출

• 가. 입사지원서/자기소개서/취업지원대상자증명서(해당자)/주민등록초본(거주지 확인용)/자격증사본(해당자) 등을 관련서식에 따라
  On-line으로 기간 내 접수
  - 접수방법 : https://eco-i.incruit.com
  나. 각 단계별 합격자는 인천환경공단 홈페이지 및 클린아이(지방공공기관통합공시)에 공지
  ※ 제출서류에 주민등록번호가 기재된 경우, 뒷자리가 보이게 않게 마스킹 처리
  ※ On-line 접수마감일에는 다수 동시 접속에 따라 원활한 접수가 이루어지지 않을 수 있으므로 마감일 이전에 여유 있게
  지원하시기 바랍니다.


 

전형일정

• ※ 상기일정은 코로나19 및 우리 공단 여건에 따라 변경될 수 있습니다.

기타 유의사항

가. 응시자는 응시자격 등을 우선 확인하시고 입사지원서를 접수하시기 바랍니다.
나. 입사지원서 작성 내용을 근거로 서류전형이 이루어지므로 내용을 정확히 작성하시기 바라며, 입사지원서 작성내용과 제출된 증빙서류가 일치하지 않거나 허위로 작성한 경우에는 합격이 취소됨을 유의하시기 바랍니다
다. 지원서 기재 착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인하여 발생되는 불이익은 응시자 본인에게 있습니다.
라. 지원서 등을 허위로 기재하였거나 정해진 기한 내에 증빙서류를 제출하지 않은 경우에는 합격이 취소됩니다.
마. 최종합격자는 임용후보자 등록을 마친 사람에 한하여 수습기간(3개월/단, 경력직 제외) 종료 후 임용여부 심사를 거쳐 공단 인력운영계획에 따라 순차적으로 임용할 예정입니다.
바. 최종합격자가 등록하지 않거나 합격이 취소된 경우 등의 사정으로 채용인원에 미달하는 때에는 추가로 합격자를 결정할 수 있습니다.
사. 임용된 후에도 결격사유가 발견될 경우 임용을 취소하며, 임용 후 공단 인력운영계획에 따라 지원자 본인이 지원한 분야와 다른 직무에 종사할 수 있습니다.
아. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경 시에는 7일 전에 공고할 예정입니다.
자. 제출된 서류는 최종합격 발표일부터 180일 이내 반환요청서(클릭)를 작성하여 제출(최종합격자 제외)하면 14일 이내에 반환하여 주며, 180일 이후에는 불합격자의 제출서류는 폐기합니다.
차. 응시자는 시험당일 이전 코로나19의심증상(발열 37.5℃이상, 호흡곤란 등등)이 있을 경우 사전에 인사총무부(032-899-0121)으로 문의 부탁드리며, 시험당일 체온계 측정 후 발열, 기침, 인후염 유 증상시 고사장 입실이 제한됩니다.
카. 코로나19 예방을 위하여 마스크를 필수로 착용하셔야 입실이 가능합니다.

타. 그 밖의 자세한 사항은 인천환경공단 인사총무부(032-899-0121)으로 문의하시기 바랍니다.