2020년 상반기 한국건설기술연구원 정규직 채용공고
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2020년 상반기 한국건설기술연구원 정규직 채용공고
  • 관리자
  • 승인 2020.04.11 09:59
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제목

회사소개


구분 내용
휴가 • 연차유급휴가(15~25일)
• 한 해 남은 휴가를 다음 연도로 적립하여 쓰는 연차휴가 저축제도
유연근무
• 선택적근로시간제 시행중
- 1일 8시간에 구애받지 않고 출·퇴근시간을 자율적으로 조정하여 근무
• 시간선택제 운영
- 건강관리, 육아, 가족돌봄 등 필요에 따라 일정기간 동안 주15~30시간 근무

 
가족친화 및 모성보호 • 출산전후휴가 및 육아휴직(여직원·남직원 불문 자녀당 최대 3년)
• 임신기 단축근무(하루 2시간 근무시간 단축)
• 육아기 근로시간 단축(시간선택제)
선택적복지
및 경조사 관련
• 선택적 복지제도
- 복지포인트 지급, 단체상해보험 가입
• 본인 및 가족 경조사비 지급
건강관리
및 시설 등
• 연 1회 종합건강검진 실시
• 연구원 내 체육시설, 도서관(정보관), 휴게공간 및 카페테리아 구비
• 은행 출장서비스 제공
자기계발 • 직무 관련 온·오프라인 교육 실시
연금 • 과학기술인공제회 가입 가능
기타 • 사내 동호회 지원(다양한 동호회가 있으며, 동호회 창설도 가능합니다)
• 일정 조건 충족시 사내 창업지원
• 출퇴근 버스 운행 : 서울↔일산(연구원), 일산(연구원)↔파주, 일산(연구원)↔일산


     

전형절차

  • ※ 분야별 중복지원 불가(응시코드 중 택1)
    ※ 채용분야별 업무, 필요요건 및 우대사항 등은 직무기술서를 참고하여 주시기 바랍니다.
    직종 응시코드 채용인원 채용분야 관련전공 및 자격 학위 근무지
    연구직 A1 1 스마트 건설기술 현장 적용
    확대를 위한 건설기준화 연구
    토목공학, 건축공학, 환경공학, 도시공학 석사
    이상
    일산
    본원
    A2 1 모듈러 건축물 기술 관련
    설계·엔지니어링 분야 연구
    건축공학 석사
    이상
    일산
    본원
    A3 1 스마트 하우징 기술 관련 건축물
    유지 관리 연구
    건축공학, 건설관리, IT유관 전공 석사
    이상
    일산
    본원
    A4 1 복합재료 및 신소재
    분야 연구
    나노 및 고분자공학, 화학 및 화학공학,
    금속공학, 무기재료 공학, 건설재료 공학,
    신소재공학
    박사 일산
    본원
    A5 1 노후 인프라 빅데이터 분석
    (Data Science 등)
    통계학, 수학, 컴퓨터공학,
    도로공학, 교통공학 등
    박사 일산
    본원
    A6 1 자원재생용 환경정화소재 및
    건설신소재 기술 연구
    환경공학, 화학공학, 재료공학 박사 일산
    본원
     
    A7 1 하천오염 정화 기술 연구 환경공학, 화학공학, 토목공학 박사 일산
    본원
     
    A8 1 하천환경 및 하천생태 기술 연구 수리학, 수공학, 하천공학, 하천생태학 박사 경북
    안동
    하천
    연구센터
    A9 1 BIM 및 설계 자동화
    분야 연구
    토목공학, 건축공학, 기계공학,
    컴퓨터공학, 전자공학
    박사 일산
    본원
     
    A10 1 스마트도시 표준 개발 분야 연구 도시공학, 건축공학, 교통공학, 토목공학 박사 일산
    본원
     
    A11 1 스마트 건설기술 개발 및
    관련 기술정책 발굴
    토목공학, 건축공학, 기술경영,
    융복합 기술 등 관련 분야
    석사
    이상
    일산
    본원
     
    A12 1 건설사업 관리 분야 연구 건설관리, 토목공학, 건축공학,
    경제학 등 관련 전공
    석사
    이상
    일산
    본원
     
    기술직 B1 1 산업안전관리 이공계열
    ※ 산업안전기사 자격증 소지자
    학사
    이상
    일산
    본원
    행정직 C1 1 경영관리분야 전공 무관 학위
    무관
    일산
    본원
    C2 1 기관 홍보 기획 및 매체 대응 전공 무관 학위
    무관
    일산
    본원
     
    직무기술서

근무환경

  • ◦ 병역필 또는 면제자
    - 병역미필자의 경우 연구직에 한하여 병역특례(전문연구요원)로 복무가능한 자 (전문연구요원 신규편입 T/O 1명)
    ◦ 연구원 인사관리규정 제11조 결격사유에 해당하지 않는 자
    - 아래 결격사유에 해당하는 자는 채용에 응시할 수 없으며, 전형과정 중 또는 예비·최종합격한 후에 해당 사실이 발견될 경우 합격을
    취소할 수 있음
    <결격사유>
    ▪ 국가공무원법 제33조 각 호에 해당하는 자
    ▪ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
    ▪ 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
    ▪ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
    ▪ 공무원 또는 「공공기관의 운영에 관한 법률」에서 정한 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용 취소 처분을
    받은 때로부터 5년이 경과하지 아니한 자
    ◦ 영어시험 성적이 아래에 해당하는 자
    - 토플 530점(PBT), 80점(IBT) / 토익 700점 / 텝스 600점(뉴텝스 327점) 이상 보유자
    * 공고일 기준, 최근 2년 이내 성적에 한함.
    * 해외 박사학위 소지자 또는 영어를 공용어로 사용하는 국가에서 학사 이상 학위 취득자, 전문자격증 소지자(변호사, 변리사,
    공인회계사, 세무사, 공인노무사)는 영어성적 자격요건 면제
    : 영어성적 자격요건 면제 관련 증빙서류 추후 제출 필요

접수기간 및 방법

  • ◦ 국가보훈대상자 및 장애우 우대
    - 보훈대상 : 서류전형, 세미나전형/ 필기·논술시험, 심층면접전형 시 5점 또는 10점 가산
    - 장애대상 : 서류전형, 세미나전형/ 필기·논술시험, 심층면접전형 시 10점 가산
    ◦ 여성과학자 우대(연구직에 한함)
    - 서류전형 및 세미나전형 시 개인취득점수의 10% 가산

제출서류

추진내용 채용일정3) 합격자 발표
채용 공고 2020.4.10.(금)~4.29(수)
1차 전형 공통 서류전형 2020.5.7.(목)~5.13(수) 2020.5.18.(월)~
5.19(화)
2차 전형 연구직,
기술직
세미나전형1) 2020.5.21.(목)~5.27(수) 2020.6.1.(월)~
6.2(화)
행정직 NCS필기시험,
논술시험
2020.5.21.(목)
온라인 인적성 검사2) 2020.6.2.(화)~6.4(목)
3차 전형 공통 심층면접전형 2020.6.8.(월)~6.12(금)
예비합격자 발표 2020.6.18.(목)~6.19(금)
신원조회 및 건강검진 2020.6.22.(월)~7.6(월)
최종합격자 발표 2020.7.13.(월)~7.15(수)
임용일 2020.8.1.(토)
*2020.8.3.(월) 출근
  • 1) 해외거주 응시자에 한하여 특별한 사정으로 귀국이 불가능할 경우 화상세미나 평가로 전형 가능함.
    2) 2차 전형 합격자 대상이며, 미응시자는 채용전형에 참여할 의사가 없는 것으로 간주하여 불합격 처리함.
    3) 상기 전형일정 및 합격자 발표일 등은 대내·외 사정(코로나19 등)에 따라 일부 변동 될 수 있으며, 변동시 연구원 홈페이지 등을 통해
    안내함.

    4) 각 전형별 각 세부 일정 및 내용은 이전 전형 합격자에 한하여 안내 예정

기타 유의사항

  • 1차 전형 합격자
    - 60점 이상인자 중에서 고득점자순으로 분야별 채용예정인원의 6배수 이내에서 선발
    2차 전형 합격자
    - 70점 이상인자 중에서 고득점자순으로 분야별 채용예정인원의 3배수 이내에서 선발
    단, 채용예정인원이 1명인 분야의 경우에는 5배수 이내에서 선발
    ※ 행정직 : NCS필기시험 50점, 논술시험 50점
    예비합격자
    - 3차전형 점수 70점 이상인 자 중에서 고득점자 순으로 분야별 채용예정인원 이내에서 결정
    최종합격자 결정
    - 예비합격자 대상, 입사지원서 등 제출서류와 증빙서류의 진위여부 검증, 신원조회, 채용신체검사결과 등을 반영하여 최종합격자(안)
    선정
    - 채용확정 인사위원회 개최 후 최종합격자 확정
    ※ 제출서류·증빙서류 진위여부 검증 결과, 허위사실 기재 또는 허위증빙서 제출 시 합격을 취소하고 향후 연구원 채용시험 응시자격을
    제한합니다. (응시자격 제한기간은「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조 및 연구원 인사관리규정 제11조
    (결격사유)를 준용할 수 있음)
    ※ 합격자 결정에 있어 동점자가 있을 경우에는 아래와 같이 순위에 따라 선순위를 합격자로 결정
    - 국가유공자 → 장애인 → 여성과학기술인(채용목표비율 달성시까지) → 전형위원회 혹은 인사위원회 협의 등에 의하여 우선
    채용하기로 결정된 자
    ※ 예비합격자 중 실격자 또는 입사포기자 발생 시 우선순위에 따라 추가합격자를 선정할 수 있습니다.
    ※ 채용분야 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

기타 유의사항

  • 공고기간 : 2020.4.10.(금)~4.29(수), 18:00까지 접수
    ◦ 원서접수 : 온라인 채용시스템 접수 (https://www.kict.re.kr) (https://kict.incruit.com)
    ※ 방문, 우편, 이메일로는 응시원서를 접수받지 않으며, 접수마감일엔 지원자 폭주로 인하여 접수가 불가할 수 있으므로 참고 바랍니다.

기타 유의사항

  • ◦ 채용시스템 입력
    - (공통) 응시지원서, 자기소개서, 경험/경력기술서, 연구실적목록(연구직에 한함)
    - (해당자에 한함) 국가보훈대상자 및 장애인 증빙서류
    ◦ 제출서류 ※각 서류별 제출시기 및 상세사항은 단계별 합격자에 한하여 안내 예정입니다.
    - 기본증명서 1부(주민등록번호 뒷자리가 표시된 것)
    - 외국인의 경우 외국인등록증 사본 및 비자 사본, 자국 공안기관 발행 범죄경력증명원
    - 병적증명서 (해당자에 한함)
    - 외국어성적 증빙서 (공고일 기준, 최근 2년 이내 성적에 한함)
    - 학사·석사·박사 학위증명서 및 전학년 성적증명서(평점/만점 필히 기재 요망) 각 1부
    • 편입학자는 편입 전·후 증명서 각 1부
    • 행정직 지원자는 전학년 성적증명서만 제출(최종학력 고졸일 경우 제출서류 별도 안내예정)
    - 석·박사학위 논문 (해당자에 한함)
    • 학위논문의 표지, 인준지(논문심사위원 등 이름 표기된), 목차, 요약
    - 연구실적목록 증빙 : 목록순서와 동일하게 제출 (해당자에 한함)
    • 논문 : 저자, 게재지, 게재일 등을 알 수 있는 표지만 제출
    • 특허 : 발명자 및 발명내용 요약이 기재된 면만 제출
    - 경력증명서 또는 자격증 증빙서 (해당자에 한함)
    - 채용신체검사서 (공무원용 채용신체검사서로 발급)
    - 신원진술서
    - 기타 연구원이 필요로 하는 서류
    • 공정채용확인서, 비위면직자 등 취업제한 관련 확인서, 부정행위 적발시 합격취소 확인서, 개인정보수집 및 이용동의서 등
    (연구원 별도 양식 제공)

기타 유의사항

  • ◦ 국제공동연구, 국제협력업무 수행을 위하여 어학능력 검증이 필요합니다.
    ◦ 연구원 인사 사정에 따라 추후 근무지에 변경이 있을 수 있습니다.
    ◦ 전형일정 및 합격자 발표일은 대내·외 사정(코로나19 등)에 따라 일부 변동 될 수 있으며, 변동시 연구원 홈페이지 등을 통해 안내할
    계획입니다.
    ◦ 입사지원서 및 자기소개서, 경력·경험기술서, 연구실적목록 등과 관련하여 허위사실 기재(제출), 서류 기재 착오 및 증빙누락 등으로 인한
    불이익(시험의 무효, 합격 취소 및 임용 취소, 향후 채용시 응시자격 제한 등)
    은 지원자가 감수해야 합니다.
    ◦ 블라인드 채용을 시행함에 따라, 입사지원서 및 자기소개서, 경험/경력기술서 등 작성시 지원자 본인의 출신지역, 가족관계, 출신학교명,
    연령 등이 직·간접적으로 드러날 경우 불이익이 있을 수 있으니
    유의하여 주시기 바랍니다.
    부당청탁 및 부정행위 등으로 인한 부정합격 사실이 발견될 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
    ◦ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 또는 공무원·공공기관
    채용비리에 연루되어 채용취소 처분을 받은 때로부터 5년이 경과하지 아니한 자는 본 채용에 응시할 수 없으며, 사후 발견시 합격을
    취소할 수 있음을 유의하여 주시기 바랍니다.
    ◦ 연구원은 전형위원과 지원자간의 이해관계자(지도교수 등), 친인척에 해당할 경우, 전형위원 “제척 및 회피제도” 운영 중이며 친인척
    확인을 위한 “공정채용확인서와 개인정보 수집 및 이용동의서 등”을 전형절차 상에서 지원자에게 요구하고 있습니다.
    ◦ 최종합격자는 3개월간의 수습근무 후 평가를 실시하여 정규 임용되며, 평가결과 미흡 시 정규 임용에서 탈락될 수 있습니다.
    ◦ 최종합격자의 직급은 자격조건, 경력 등을 반영하여 연구원에서 최종 결정합니다.
    - 지원서 상에 미기재 되거나 채용 시까지 경력증명서가 제출되지 않은 경력은 임용 시 뿐만 아니라 임용 이후에도 일체의 경력 불인정
    ◦ 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 및 동법 시행령 제2조, 제3조에 따라, 제출하신 서류는 최종합격자 발표 후 30일간 반환 청구가
    가능합니다.
    ◦ 기타 궁금한 사항은 채용시스템 또는 jiheekim@kict.re.kr로 문의 바랍니다.
     

※ 한국건설기술연구원은 인재채용과 관련한 인사청탁을 일절 받지 않으며, 인사청탁 시 지원자에게 불이익이 돌아갑니다.
 
한 국 건 설 기 술 연 구 원 장

 

 

xxx

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농협 / 355-0064-0023-33 / (주)법률저널
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