2020년 울산항만공사연간 채용계획 사전 안내
본 안내문은 코로나19 조기 종식을 가정하여 계획을 수립하였으며, 향후 정부 방침에 따라 일정이 연기될 수 있음을 알려드립니다. 또한, 내부 사정으로 인해 채용 규모, 방식 등이 변경될 수 있습니다.
※ 정확한 사항은 향후 채용 공고문을 참고해 주시기 바랍니다.
1 연간 채용 인원
□ 채용규모(안)
❍ 경력(일반직) : 1명(6급)
- 스마트 해상물류 혁신성장 인프라 구축사업 관리 및 지원
❍ 신입(일반직) : 5명
- 7급갑 4명(일반 3명, 보훈 1명)
- 7급을 1명(고졸전형)
2 분야별 세부 채용계획 및 전형단계별 시행계획
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채용분야 |
선발인원 |
최종채용인원 |
주요담당 업무(직렬) |
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일반직 6급 |
경력 |
1 |
1 |
스마트 해상물류 혁신성장 인프라 구축사업 관리 및 지원 |
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일반직 7급갑 |
일반 |
2 |
2 |
사무행정 |
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일반 |
1 |
1 |
정보․통신 |
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보훈 |
1 |
1 |
사무행정 |
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일반직 7급을 |
고졸 |
1 |
1 |
사무행정 |
분야별 전형방법, 채용 및 선발, 담당 업무 등
* 3개월간의 수습평가(역량․태도평정)를 거쳐 70점 이상인 자 정규직으로 최종
임용 예정
* 경력직(일반직 6급)은 수습평가 제외 가능(채용공고시 최종 고지 예정)
* 내부 사정으로 인해 직급․직렬은 변동될 수 있음(채용공고시 최종 고지 예정)
3 전형절차
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모집분야 |
응시 |
서류전형 |
필기전형 |
면접전형 |
수습임용 |
배치/평가 |
정규직 임용 |
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일반직 6급 (경력) |
메일 및 우편 접수, 직접제출 |
선발인원의 5배수 선발 (5명) |
미실시 |
선발인원의 1배수 선발 (1명) |
신체검사/신원조회 적격자 수습 임용 (생략가능) |
부서배치및 수습평가 (3개월) (생략가능) |
정규직 (일반직) 임용 |
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일반직 7급갑(일반) 사무행정 |
On-line 접수 |
적격자 전원 선발 |
선발인원의 5배수 선발 (10명) |
선발인원의 1배수 선발 (2명) |
신체검사/신원조회 적격자 수습 임용 |
부서배치및 수습평가 (3개월) |
정규직 (일반직) 임용 |
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일반직 7급갑(일반) 정보․통신 |
선발인원의 5배수 선발 (5명) |
선발인원의 1배수 선발 (1명) |
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일반직 7급갑(보훈) 사무행정 |
선발인원의 5배수 선발 (5명) |
선발인원의 1배수 선발 (1명) |
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일반직 7급을(고졸) 사무행정 |
선발인원의 5배수 선발 (5명) |
선발인원의 1배수 선발 (1명) |
4 전형일정
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공고 채용공고 |
응시입사지원서 접수 |
필기전형 응시대상자 발표 |
필기전형 |
면접전형 응시대상자 발표 |
면접전형 |
최종합격자 발표 |
신체검사 및 신원조회 등 |
수습임용 |
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’20.4.29.(수) ～5.14.(목) |
’20.5.7.(목) ～5.14.(목) |
’20.5.19.(화) |
’20.5.23.(토) |
’20.5.29.(금) |
’20.6.5.(금) |
’20.6.12.(금) |
’20.6.12.(금) ～6.26.(금) |
’20.6.29.(월) |
※ 전형일정은 변경될 수 있으며, 채용공고시 세부일정 재공지
※ 일반직 6급(경력)은 조기에 별도로 진행될 수 있으며, 채용공고시 세부일정 재공지
※ 기타 자세한 사항은 첨부파일을 참고하시기 바랍니다.
