채용분야(전공계열) | 직급 | 인원 | 담당 업무 | 근무 | |
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일반직 | 축산·환경 | 5급 (주임) |
6명 | ○가축분뇨법 제38조의2 및 축산법 제42조의3에 따른 축산·환경 관련 업무 | 수습 기간 3개월 |
<우대사항> ○축산·환경 관련 분야 경력 |
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가축방역 | 5급 (주임) |
1명 | ○축산환경분야 방역 기준 관련 업무 | ||
<우대사항> ○가축 수의, 축산시설 방역 관련 분야 경력 |
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토양·작물 | 5급 (주임) |
1명 | ○토양양분관리에 관한 업무 | ||
<우대사항> ○토양양분(유기성자원)투입, 작물 이용 관련 분야 경력 |
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기계·전기·전자 | 5급 (주임) |
1명 | ○축산악취 ICT 기계·장비 관련 업무 | ||
<우대사항> ○ICT, 스마트팜 관련 분야 경력 |
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경영·경제·법학 | 5급 (주임) |
1명 | ○경영, 내부평가 관리 및 법령 제·개정 관련 업무 | ||
<우대사항> ○성과관리, 법령 제·개정 분야 경력 |
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세무·회계 | 5급 (주임) |
1명 | ○관리원 회계, 지출 관련 업무 | ||
<우대사항> ○정부보조금 집행 등 관련 분야 경력 |
- * 공통 우대사항 : 관리원 일반계약직으로 1년 이상 근무자에 대해 서류전형 가점
채용분야 관련 자격증 소지자
* 수습기간(3개월) : 근무성적이 양호한 경우 인사위원회 심의를 거쳐 정규직원 임명
단, 해당 소속장의 정규직임용 건의서가 있는 경우엔 생략
전형절차
- 가. 다음의 응시자격 요건 중 하나에 해당하는 자
구분 직급 응 시 자 격 일반직 5 급
(주임)1. 고등교육법 제2조에 따른 관련분야의 학과 또는 학부를 이수하여 졸업한 자 또는, 이와 동등이상의 자격이 있는 자
2. 관련분야 업무에 2년 이상 근무한 경력이 있는 자
3. 위 각 항의 어느 하나와 동등한 자격 또는 경력이 있다고 인정되는 자
나. 남자의 경우 면접시험 최종일 기준 병역을 필하였거나 면제자
다. 축산환경관리원 인사규정 제11조 각호의 결격사유에 해당되지 않는 자
결 격 사 유 • 피성년후견인 또는 피한정후견인
• 파산자로서 복권되지 아니한자
• 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이 경과되지 아니한 자
• 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 자
• 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
• 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
• 관리원 또는 전 직장에서 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고
그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
• 관리원 또는 전 직장에서 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년 또는 파면처분을 받은때부터 5년이 지나지 아니한 자
• 채용신체검사 결과 부적합한 자
근무환경
- ❍ 저소득층 응시자 및 국가유공자 등 취업지원대상자
- 저소득층의 범위 :「국민기초생활보장법」제2조 제2호·제11호의 규정에 의한 기초생활보장수급자 및 차상위계층에 속한 자,
「한부모가족지원법」제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모 가족
- 취업지원대상자의 범위 :「독립유공자예우에 관한 법률」제16조 및「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조,
「5·18민주유공자 예우에 관한 법률」제20조 및「특수임무수행자 지원 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 의한
취업지원 대상자 그리고 「고엽제후유의증 환자지원 등에 관한 법률」제7조에 의한 고엽제후유증환자와 그 가족
※ 우대사항 요건 충족시 전형단계별 총점의 5%~10% 가점 부여(중복 불가)
※ 우대사항 요건은 응시원서 접수 마감일 기준으로 판단
접수기간 및 방법
- ❍ 공통사항
- 근무조건 : 주 5일 근무(1일, 09:00~18:00)
- 급여 및 복리후생 : 내부 규정에 따름
* 일반직 : 수습기간 중 기준급 80% 수준(교통, 급식보조비 별도지급, 선택적복지비 제외)
- 근무지 : 본원 근무(세종시 소재)
제출서류
구 분 | 일 정 |
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채용 공고 | ‘20.2.6.(목) ∼ 2.20.(목) |
1차 합격자 통보 | ‘20.2.28.(금) |
인적성 검사 | ‘20.2.28.(금) ∼ 3.1.(일) |
논술 및 면접 심사 | ‘20.3.3.(화) ∼ 3.4.(수) |
최종 합격자 통보 | ‘20.3.6.(금) |
임용(예정) 일 | ‘20.3.16.(월) |
기타 유의사항
- ❍ 서류전형(1차)
- 제출서류를 기초로 응시자격 요건 심사. 단, 지원자가 모집 직급별 3배수를 초과하는 경우 제출서류를 심사하여 채용인원의 3배수 이내로
면접대상자 선정
※ 동점자 발생 시에는 동점자가 3배수를 초과하더라도 면접대상에 포함
❍ 인적성 검사, 논술 및 면접심사(2차)
- 서류전형 합격자를 대상으로 인적성 검사, 논술 및 면접을 통해 직무수행에 필요한 지원동기, 직무역량, 기본자질 및 조직적응력 등 종합심사
서류전형 합격 발표, 논술 및 면접심사 장소·일정, 최종합격자 발표 등은 축산환경관리원 채용 홈페이지에 공고
기타 유의사항
- ❍ 기 간 : 2020. 2 11.(화) ∼ 2020. 2. 20.(목) 18시까지
❍ 접수방법
- 축산환경관리원 채용 홈페이지 (https://lemi.incruit.com)를 통한 온라인 입사지원
❍ 유의사항
- 우편접수 및 내방, E-mail 지원 불가
기타 유의사항
- □ 응시서류
❍ 온라인 입사지원서 (채용홈페이지 제출)
□ 증명서류(※서류심사 합격자에 한하여 면접당일 제출)
❍ 최종학력 졸업(예정)증명서 1부
※ 석사, 박사의 경우 학사(대학) 졸업증명서 모두 첨부하여야 함.
❍ 경력증명서(입사지원서에 기재한 모든 경력)
❍ 병적증명서(해당자에 한함)
❍ 지원서 및 자기소개서에 기재된 내용과 관련된 증빙자료 등(해당자에 한함)
※ 제출서류는 위 순서대로 첨부, 증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정
기타 유의사항
- ❍ (최종합격자 결정) 면접심사 점수 평균 60점 이상 득점자 중 면접점수와 가점을 합산한 점수에 따라 고득점자 순으로 원장이 결정,
동점자가 발생한 경우에는 서류심사 총점 우수자 순으로 결정
❍ (임용예정일)
- 2020. 3. 16.(월) 예정
기타 유의사항
- ❍ 접수된 서류는 반환하지 않으나, 원본으로 제출된 서류(예 : 졸업증명서)는 본인이 희망 할 경우 반환해 드림
❍ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다를 경우 합격 및 임용을 취소할 수 있음
❍ 심사실시결과 임용예정 적격자가 없을 경우 합격자를 선발하지 아니할 수 있음
❍ 최종 합격자 통지(개별통지) 후에도 채용신체검사, 범죄경력 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있음
❍ 응시원서 등의 기재 잘못은 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오 없이 작성 하시기 바람
❍ 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일전까지 공고할 예정임
❍ 기타 상세한 내용은 축산환경관리원 경영전략실(044-550-5022)로 문의 하시기 바람
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